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學校支部書記述職報告3篇

述職報告 閱讀(3.31W)
〖摘要〗開展主題建立活動,不斷推進黨組織禮貌建設。歡迎閱讀關於校長述職報告的文章,下面小編整理了一篇《學校支部書記述職報告3篇》,供大家查閱。


【篇一】

學校支部書記述職報告3篇

本人自xx年8月調任xx中心國小黨支部書記以來,轉瞬間第二個三年任期又過去了。在上級黨組織和中心校領導的關懷支持下,在全體黨員和廣大教師的關心幫忙下,自己克己奉公,履行職責,盡心盡力完成本職工作。主要體此刻以下三個方面:


1、明理:識大局務本職。確保組織的先進性,隊伍的先進性,工作於學校整體步調的一致性,這就是大局。爲此帶領支委同志認真做好本職工作,一是堅持政治理論學習。秉承正確的輿論導向的一貫性,不斷增強黨員的主角意識,身份意識,形象意識和行爲意識。二是用理論武裝人。始終把隊伍建設作爲學校教育發展的永恆主題,和黨員教師一道透過活動載體,着力建設具有人格魅力和專業魅力的幹部隊伍。三是注重學習的內化過程。透過“學習科學發展觀”,“創先爭優”等活動的開展,黨員教師們的思想覺悟得到了提升,熱愛黨的教育事業的工作作風得到了強化。黨員教師大局觀念有了明顯的轉變,能夠以清醒明理的豁達境界,一切以學校發展爲利益攸關的關注點。


2、求真:發揮“保促”作用。依法治校,是教育發展向學校提出的新要求。黨支部堅持“校長負責制”的議事制度和決策程序,透過組織學習、開展教育活動等形式,增強了黨員教師的先鋒模範作用和黨的基層組織的凝聚力,發揮了學校黨組織的政治核心作用,實現了新教育體制下的保障機制和新的管理模式下的監督作用。圍繞務真求實的工作作風,督促支持校長正確行使職權。我也用智慧忠實地執行了上級政策,一切以學校發展爲履行職務職責的着力點。


3、正己:堅持以身作則。我們的工作雖然平凡,但同時也孕育着不平凡的人生。正因爲此道理,自己在工作和生活中秉承“三個信念”。即:一要真誠。真誠地對待每一項工作,真誠地對待每一位同事,真誠對待每一名學生,力爭讓工作充滿情趣。二要正直。坦坦蕩蕩地應對各種問題。客觀地分析問、決定問題,公正地處理和解決問題,力爭讓校園處處充滿和諧。三是要務實。紮紮實實教好書,實實在在地做好本職工作,真真切切地幹一點事情,力爭讓校園處處洋溢着團結奮進的氣氛。我仍將用熾熱的職業情懷品味着工作的樂趣,一切以學校發展爲思想行爲規範切合點。


三年來,xx鎮中心國小的黨建工作在凝聚着全體黨員的滴滴汗水中,在全體教育工作者的期盼中,黨支部的政治核心作用和保障監督作用得到了進一步體現,各項工作都取得了可喜的成績。


今後,我願在我的同仁――在做到各位幫忙和支持下,爲我們共同追求的完美理想――爲把我們學校建設成“黨羣和諧,幹羣和諧,師生和諧”的溫馨校園,用我的執着、我的智慧,我的奉獻,努力再努力。


做的不夠,說的不好,敬請教誨。


謝謝!


【篇二】


尊敬的領導,各位同事:


大家好!


一年來,我校黨支部按照上級的統一部署和安排,按照十九大精神和科學發展觀的要求,圍繞“培養什麼樣的人,怎樣培養人”,“辦什麼樣的學校,怎樣辦”的重大課題,找準制約學校發展的瓶頸,尋求科學可持續發展的突破口,切實解決社會、師生關心的問題,進一步確立了發展思路,着力推進學習型組織建設、作風建設、隊伍建設和制度建設,發揮一個黨員一面旗的示範效應,不斷提高黨建科學化水平,爲實施素質教育帶給強有力的思想基礎和組織保證。


一、加強黨員理論學習,不斷提高隊伍素質


1.認真開展形勢政策宣傳教育活動。深入學習黨的十九大精神,學習《廉政準則》《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》《黨政領導幹部選拔任用工作職責追究辦法(試行)》等一系列加強黨風廉政建設的規章制度;宣傳改革開放以來全國經濟社會發展和學校取得的成就和經驗,把思想和行動統一到中央決策部署上來,凝心聚力,大幹開局之年。校黨支部找準制約學校發展的瓶頸,尋求科學可持續發展的突破口,切實解決社會、師生關心的問題,進一步確立了發展思路。我們的具體做法是“一個目標”,“二個重點”,“三個突破”。“一個目標”:着眼於建成一所在晉城市乃至全省內國中教育有重要影響的一流校,一所用心進行教育教學改革的實驗校,一所能帶動全縣學校發展,輻射改革成果的示範校;“二個重點”:在全面實施素質教育的基礎上,以培養學生的創新精神和實踐潛力爲重點,促進學生全面發展,多項成才;“三個突破”:在學校校本課程建設、學生綜合素質培養、名師隊伍建設三個方面有重大突破。


2.堅持黨支部的政治理論學習。做好學習計劃安排,明確學習要求,確定重點題目,堅持集中學習與個人自學、通讀文件與專題研討相結合,每月安排固定的時間學習,並集中組織學習研討,不定期地召開學習研討會。每位支委聯繫思想和工作實際,做好典型發言,做好學習筆記。繼續堅持支部委員帶頭學、帶頭講、帶頭做的“三帶頭”制度,完善支部委員上黨課的做法,堅持每學期上好2次黨課,結合本支部實際,細化學習方案,把政治理論學習落實到實處。


二、紮實推進課堂教學改革,築牢黨的戰鬥力基礎


1.以人爲本,着力構建“促進學生生命發展”的活力課堂。


學校以學科黨小組爲核心,立足課堂主陣地,引導教師實現由“講堂”向“學堂”的轉變,向教育科研要質量,真正的讓學生動起來,讓課堂活起來,讓效率高起來。我們實施“減負增效”策略:倡導“要讓教師下題海,不讓學生下題海”,規定佈置作業要限時,分層次,當天佈置作業第二天務必批改和訂正,切實解決學生課業負擔過重的問題;針對班容量過大的現實,我們實行黨員領導包班級,教師包學生制度,班班設立“學生學情日日清”公告欄,按照“分層優化,整體提高“的思路,在“堂堂清”“週週清”“月月清”上下功夫,加強質量監測,爲學生補差補漏,既帶動了學生整體質量的提高,又關注了學生個體發展。經驗《讓學生成爲課堂真正的主人》作爲我市的中學課堂教學經驗被省教育廳專題收錄,全省推廣。《XX教育》專題報道了我校的課改經驗。


2.開門辦學,讓家長參與學校管理。


學校黨支部每學期開展一次“千名家長進課堂”活動。透過召開師生座談會和民主生活會、發放問卷調查、走訪家長代表、設立徵求意見箱等多種形式進行調研走訪,圍繞“轉變作風,創新管理,科學發展,打造品牌”的主題,廣泛徵求社會、師生意見,先後收集到對學校管理工作、教學工作等方面的意見共數十條、推薦上百條。校黨支部召開專題會議,組織師生針對收集到的意見和推薦進行了認真討論,對症下藥,進一步推進我校素質教育的改革發展。


三、以思想政治工作爲重點,不斷深化作風建設


1.突出抓好思想政治建設。認真執行民主集中制,開好民主生活會,召開座談會,廣泛聽取各方面意見和推薦,帶給黨組織決策。廣泛開展“學黨章、樹新風”主題實踐活動,紮實開展黨員思想狀況分析,及時瞭解黨員幹部思想動態,加強人文關懷和心理疏導,有效化解矛盾,不斷增強黨員幹部職責意識、紀律意識和奉獻意識,紮實做好思想政治工作。


2.切實加強隊伍建設。按照提高執政潛力的要求,不斷強化大局意識、職責意識、發展意識、創新意識,努力構成與時俱進、奮發有爲、真抓實幹、團結協作的“四好”班子和“五好”幹部隊伍,提升領導班子和黨員幹部的整體素質。近年來,我校先後有延XX等9位教師獲“省學科帶頭人、省骨幹教師、省教學能手”稱號;張XX等11位教師獲“市教學能手”稱號;吳XX等23位教師獲“縣教學能手”稱號;吳紅衛等14位教師獲省、市、縣“優秀教師、模範班主任”稱號;常XX等5位教師被評爲“XX縣名教師”,同時,有16位德才兼備的教學骨幹走上不同學校的領導崗位,帶動了兄弟學校的發展。


3.重點加強作風建設。認真落實黨風廉政建設職責制和黨內民主生活會制度,建設團結、和諧的領導班子,不斷改善作風。開展師德建設主題實踐活動,探索建立師德建設、作風建設的長效機制,營造良好的教書育人氛圍。倡導教師“敬業、愛生、奉獻”精神,“學爲人師、行爲世範”,教育與引導廣大教師以德立教、嚴謹篤學,勇於創新、奮發進取,努力成爲廣大學生的良師益友和人民滿意的教師。我們狠抓制度的建設與落實,先後修訂並出臺了《教職工管理制度》《全員崗位職責》《班級管理制度》等一系列制度,與每個教職工簽訂了《師德師風職責狀》和《廉潔從教承諾書》;對學生的管理實行“積分卡”制,構成了全員參與的“習慣養成教育”網絡。每項制度都有專人負責管理,大到指紋簽到、不定時查崗,小到不準在校園內抽菸、教師上課關掉手機等,做到了一週一小結,一月一公示。我校定期開展教情學情調查,把教職工的師德師風與評模、晉級掛鉤,實行一票否決;學校狠抓學生的養成教育,細化了學生日常行爲規範,把學生的行爲習慣養成和班級考覈及相關人員的工資掛鉤,嚴格獎懲制度。科學的管理和制度的嚴格執行,給學校的發展帶來勃勃生機。


四、開展主題建立活動,不斷推進黨組織禮貌建設


1.繼續開展好建立學習型黨組織活動。堅持羣衆學習、崗位培訓、個人自學的多方渠道,開展行之有效的學習方式。組織全體黨員幹部用心參加崗位培訓、業務培訓、晉職培訓等各級各類培訓活動;開展各種寓教於樂的學習教育活動,廣泛開展研討會、報告會、講座、參觀考察、課題調研、教學評比、論文評選、技能比賽等廣大黨員喜聞樂見的學習活動,在廣大黨員中廣泛開展“領導講黨課、專家講理論、先進講事蹟、黨員講體會,向書本學、向實踐學、向羣衆學、向先進學,學理論、學知識、學業務、學技能”的“四講、四向、四學”活動,鼓勵廣大黨員多讀書、讀好書,把學習型黨組織建設引向深入。


2.深入開展創先爭優活動。重點以黨的十八大召開爲時間節點,分四個階段進行,主要是做好全面推進和深化提高這兩個階段的任務,透過開展一個黨員一面旗幟教育活動、開展建功立業競賽活動、組織創新活動、樹立先進典型活動等全面推進創先爭優活動,透過做好階段總結、階段考覈評議、完善機制等工作,邊實踐、邊提高,及時汲取經驗,提煉成果,努力探索創新創先爭優活動的新機制。我們充分發揮我校名師薈萃、人才濟濟的獨特優勢,實施“青藍工程”,透過師徒結隊,帶動整體提高。學校每年都要進行“教師”評選:教師全員賽講,校領導深入課堂聽課、評課,使教師在創水平、創風格、創特色,進而創流派上邁出了一大步。


3.大力推進學校各項禮貌建立工作。校黨支部圍繞學校中心工作和重點工作,強化“育人爲本、德育爲先”的教育理念,把德育工作擺在教育的首位,把校園文化作爲對學生進行教育的“隱性課程”,讓校園處處會說話,學生處處受教育。三中校園環境整潔優美,地上無紙屑,牆上無污點,自行車排放一條線……校園文化也是形式多樣:開展了“尊師月”、“推普周”、“科技周”、“愛心日”“學生才藝秀”、“競選學生會”等,每項活動都主題鮮明,組織得法,有實施計劃,有過程記載,有調查報告。我們用心開發校本課程,針對獨生子女實際,組織教師編寫校本課程《感恩之心,與愛同行》,以感恩爲突破口,透過德育薰陶、養成教育、實踐活動,加強了對學生進行中華傳統美德、禮儀知識和習慣養成教育。


五、今後工作思路明確:科學發展創品牌


1.提高思想認識,解決理念問題。我校黨支部要努力實現三個轉變:第一,在管理方面,向精細化管理轉變。第二,在發展方面,堅持可持續發展,向優質名校轉變。第三,在教學科研方面,向團隊合作方式轉變。


2.提高黨員素質。要重點解決黨員教師在科學發展、教育質量、師德師風、教學潛力及在黨性黨風黨紀方面存在的問題,在全校深入開展以“加強師德修養、弘揚新風正氣”爲主題的師德師風建設活動,重點解決不願幹、不敢幹、不會幹、不實幹的問題,重點整治不作爲、慢作爲、亂作爲的問題。


3.創新管理機制。要認真完善學校內部管理的機制、建立健全教育教學質量評價機制。按照“繼承發展,持續改善”和“制度管人,數據說話”的原則,探索適應學校發展的評價體系。


4.推進科學發展。努力把科學發展觀的要求轉化爲推進學校科學發展的堅定意志、謀劃學校科學發展的正確思路、領導學校科學發展的實際潛力,不斷推進我校教育科學和諧發展,進一步構成學校的辦學特色,打造學校品牌,增強學校發展的後勁。


“辦人民滿意的教育,爲學生終生髮展奠基”始終是三中師生工作學習的出發點和崇高目標,學校也正駛入“以內涵建設提升教育品位”的科學發展快車道。我們要以科學發展觀爲指導,用心創優教育發展環境,以人爲本構建和諧教育,凝心聚力謀求科學發展,爲社會帶給優質教育,使學校又快又好持續發展,創造XX三中教育新的輝煌!


謝謝大家!


述職人:XXX


20xx年XX月XX日


【篇三】


經教育局黨委考察任命,我於XX年3月任新城子鄉中心國小黨支部書記至今。此刻,根據教育局黨委的有關要求,做述職報告如下。


一、悟人生,激發“四熱愛”:愛黨、愛國、愛民、愛崗。


20xx年,黨支部以學習科學發展觀活動爲契機,系統學習了*、鄧小平、江*和胡*同志的相關著作和科學發展觀的有關知識。認真開展“學李彬、講黨性、保民生”、“講黨性、重品行、作表率”崗位廉政教育暨預防職務犯罪教育和向王瑛同志學習活動。三是定期和不定期開展交心談心活動,互相交流學習心得和人生感悟,即使廣大黨員很好把握了黨的基本理論,又密切關注了時代精神和黨的理論最新的發展。緊密結合工作實際,把握理論前沿,使黨支部的理論學習真正落到了實處,取得了實效,大力倡導廉潔奉公、勤奮敬業的精神,充分提高廣大黨員思想政治素質和理論水平,進一步樹立了正確的人生觀和世界觀。


二、識大局,提高“四把握”:把握形勢,把握觀點,把握原則,把握價值。


爲充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,黨支部用心組織全體黨員開展業務學習,不斷提高業務工作潛力。組織全體黨員學習黨和國家最新的反腐倡廉工作指導思想,引導廣大黨員用心轉變紀檢監察工作思路。一是透過組織對中紀委三次全會、全國紀委書記座談會、全國落實黨風廉政建設職責制電視電話會議等會議、文件精神的學習,全體黨員進一步牢固樹立了紀檢監察工作堅持以人爲本,緊密服務於全市改革、發展大局,解放思想、開拓創新,爲全市改革發展保駕護航的工作理念和思路;二是圍繞市委、政府的中心工作,認真履行工作職責,加大對各項工作個性是市委、市政府安排工作的監督檢查。三是深入開展機關黨支部與農村黨支部、機關黨員與農村黨員“五個一”結隊幫扶活動。黨支部認真開展“雙千”工作和“三保三實”工作,與所幫扶的流長鄉王院村黨支部、田灣村黨支部等結成幫扶對子,幫忙他們開展好學習實踐活動。同時對王院村15名農村貧困黨員進行結對幫扶。


三、強紀律,規範“五行爲”:政治紀律行爲、工作紀律行爲、羣衆紀律行爲、生活紀律行爲、經濟紀律行爲。


工作中,黨支部始終堅持以人爲本的工作理念,即認真加強對黨員的教育、管理,又用心創新組織活動的形式,營造和諧向上的工作氛圍,不斷增強黨支部的凝聚力和戰鬥力。按照“政治堅定,公正清廉,紀律嚴明,業務精通,作風優良”的要求,市紀委透過五項舉措強化內部管理,不斷提高紀檢監察幹部隊伍的素質。一是不斷完善內部績效考覈和監督管理制度。進一步完善公務員績效考覈監督制度,全面、客觀、公正、準確地考覈公務員政治業務素質和履行職責的狀況,提高績效考覈的準確性、科學性和可操作性,改善機關工作作風,充分發揮幹部職工的用心性、主動性和創造性,不斷提高團體協作潛力和工作效能,推進機關效能建設,在原先建立的機關內部績效考覈制度的基礎上,不斷總結和修訂完善績效考覈制度,按照五個“有利於”的原則(即有利於執行、有利於管理、有利於監督、有利於考覈、有利於操作),制定了《中共XX市紀委、監察局績效考覈監督暫行辦法》,《績效考覈監督暫行辦法》以工作實績爲重點,從履職狀況、精神禮貌、表彰、獎勵、懲處等十四個方應對每名工作人員的績效進行考覈評分,根據各室個人成績對室進行考覈,二是加大日常內部考覈監督。


每月由一名班子成員牽頭,成立績效考覈監督小組,負責每月績效考覈、監督工作。牽頭領導按照小組分工,帶領相關人員定期不定期對市紀委監察局各室各項工作狀況進行檢查、督促。三是建立重要工作、重大事項備案制度。加大對工作的追蹤督促和職責追究。XX市紀委於20xx年制定下發了《中共XX市紀委、XX市監察局內部辦公管理規定(試行)》,並制定了《市紀委監察局重大重要工作狀況反饋、待查備案表制度》。四是完善工作評價機制。對領導安排工作實行綜合評價制度,根據工作人員對領導交辦事項完成狀況及完成質量,由績效監督領導小組進行綜合評價。五是健全外部監督制度。透過召開民主生活會、邀請*代表、政協委員進行評議、設立24小時投訴電話、網站專欄等多種形式,建立羣衆監督、輿論監督、上級主管部門監督的立體監督體系,規範紀檢監察幹部工作行爲。


四、講效率,展現“五突出”:突出規範、突出創新、突出執行、突出奉獻、突出提高。


黨支部始終以黨的xx大精神爲指導,進一步解放思想,開拓創新,認真學習實踐科學發展觀,紮實地開展各項工作,不斷完善內部管理制度,加強紀檢監察機關內部建設。由於黨支部堅強有力,極大地推動了紀檢監察各項工作,黨風廉政建設和反*工作環境不斷優化。教育引導黨員幹部樹立八個方面的良好風氣,堅決克服機關工作中存在的一些不良作風,以求真務實的作風推進紀檢監察各項工作,做到講黨性、重品行、作表表率。一是進一步樹立了爲基層紀檢監察幹工作服務的思想,或應對面指導工作,或談心交心相互勉力,或千方百計爲他們排憂解難,受到了基層同志的好評;二是加大了宣傳工作力度,及時反映來自基層工作一線的新做法、新經驗,爲各單位互相學習借鑑帶給了平臺;三是關心羣衆訴求,認真抓了來信來訪和案件查辦工作,做到了件件有落實,事事有迴音。20xx年,市紀委監察局黨支部深入貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神,圍繞紀檢監察工作的重點,堅持圍繞中心、服務大局,以完善懲治和預防*體系爲重點,整體推進反腐倡廉建設,促進了黨的建設。


第一,全面落實“兩項重點任務”。年初,黨和國家提出了擴大內需促進經濟增長政策落實狀況監督檢查和加強領導幹部黨性修養和作風建設兩項重點任務。在加強中央擴大內需促進經濟增長政策落實狀況監督檢查工作方面,自去年11月份以來,我們按照中央、省、XX市和XX市委、市政府的要求,認真履行監督檢查職能,加大對全市工程項目建設狀況的監督檢查,成立了監督檢查領導小組辦公室,制定下發了《XX市加強監督檢查保證進一步擴大內需促進經濟增長重大決策部署貫徹落實工作方案》、《XX市擴大內需工程建設項目監督辦法(試行)》,強力落實“九查四堅決”。


建立和完善了信息通報、監督檢查工作制度、監督辦法、廉政保證金和廉政合同制度等十餘項工作制度,把項目公示狀況納入政務公開的範疇,落實項目全程跟蹤檢查職責制,確保每一個環節都有人監督,有監督措施。透過定期督查和不定期督查相結合,平時考覈與年終考覈結合,內部監督與外部監督結合,把幹部實線考覈、預防職務犯罪與項目建設結合等方式,多渠道多形式加強項目建設監督。


對全市內需項目推進、資金使用、項目質量進行全程監督,確保全市內需項目順利完成。重點加大對四批42箇中央擴大內需項目和51個全市重點項目的檢查,先後分兩次對項目審批狀況、項目建設狀況、資金落實狀況、資金管理狀況等進行了認真細緻的檢查,確保中央、省、XX市和市委、市政府關於確保經濟平穩較快增長決策部署的貫徹落實。取得了重佔階段性成果,有效防止了嚴重違紀違規問題的發生,推動了中央擴大內需促進經濟增長政策措施的落實。對在擴大內需項目建設中因工作不力的2人進行了職責追究。在加強領導幹部黨性修養和作風建設方面,認真貫徹胡*總書記在xx屆中央紀委三次全會上的重要講話精神,對加強領導幹部作風建設開展了專門調研,把貫徹落實中央關於黨政機關厲行節約、制止*出國(境)旅遊的通知精神作爲加強領導幹部作風建設的重要資料,認真執行《XX市關於堅決制止*出國(境)旅遊的通知》要求,認真落實因公出國(境)管理的有關規定。努力從具體事狀況做起推動黨風政風轉變,開展了以加強黨性修養、樹立良好作風爲主要資料的學習教育活動,有力促進了領導幹部作風建設。


第二,紮實推進“六個一批”工作。“六個一批”工作涵蓋了懲治和預防*體系建設的主要資料和關鍵環節,是從整體上推進反腐倡廉建設的重要抓手。一是查辦案件工作力度不斷加大。我們始終把查辦違紀違法案件擺在突出的位置,進一步加大工作力度。集中力量,突破有影響、有震動的大案要案,用心拓寬渠道,主動出擊,全方位、多角度收集線索,挖掘案源。做到查辦一案教育一片、警示一片,查處一案穩定一方、發展一方。


透過拓寬信訪渠道和到公、檢、法、稅務、審計、工商、金融、國土等部門走訪瞭解,110月份,全市共受理案件15件,已辦結10件,處分科級幹部1人、一般幹部4人、其他人員2人;移送司法機關調查處理1件;正在辦理中7件;收繳違紀款48.7萬元。二是糾正損害羣衆利益不正之風工作取得新進展。對損害農民利益突出問題、藥口採購、教育亂收費、進行了專項治理,加強了社保基金、扶貧和救災資金的監管,對評比達標表彰活動進行了認真清理和規範,有力保障了人民羣衆的切身利益。三是領導幹部廉潔自律工作進一步加強。認真解決領導幹部廉潔從政方面的突出問題。堅持教育與管理、監督相結合的原則,認真抓好領導幹部廉潔自律各項規定的貫徹落實。下(村支部書記抓黨建述職報告)發了《關於20xx年元旦春節期間嚴格執行廉潔自律規定的通知》、《關於重申“清明”、“五一”期間嚴格遵守廉潔自律有關規定的通知》,《關於重申幹部職工不準利用各種名目大操大辦酒席藉機斂財的通知》等文,要求各級黨政機關和領導幹部以身作則、嚴於律己,本着勤儉節約的原則安排好節日期間的各項活動,同時加強對配偶、子女和身邊工作人員的教育和管理。


加大明察暗訪力度,在清明期間組成兩個檢查組對公車上墳的狀況進行明察暗訪。堅決制止奢侈浪費行爲。大力提倡勤儉節約、艱苦奮鬥的作風。繼續糾正黨政機關違規修建樓堂館所的問題。認真開展“小金庫”專項治理工作。下發《開展清查“小金庫”和“收支兩條線”專項檢查工作實施方案》文件,對2家單位自查中發現的問題下發整改通知書。認真開展規範津貼補貼工作,按照《關於嚴肅紀律確保規範津貼補貼工作順利進行的通知》文件精神,對我市規範公務員津貼補貼的有關工作進行全程監督,確保規範津貼補貼工作順利進行。四是反腐倡廉法規制度建設成效明顯。爲進一步完善紀檢監察法制度建設,制定了《關於進一步加強涉農專項資金監督管理的通知》《XX市教育亂收費問責制度》、《XX市20xx年政務公開工作實施意見》、《XX市擴大內需工程建設項目監督辦法(試行)》、《XX市擴大內需項目監督檢查工作方案》、《XX市建設工程招標投標、政府採購、國有建設用地使用權出讓監督工作流程》、《關於推行政府部門職責*制度實施工作的指導意見》、《關於從嚴整治發展軟環境的意見》、《中共XX市委關於進一步加強領導班子民主集中制建設的若干意見》、《XX市黨政領導幹部和機關工作人員問責辦法(試行)》等制度,完善了


《XX市行政審批及電子監察系統建設方案》確保政令暢通,爲建設生態禮貌城市帶給堅強的政治和紀律保證。五是源頭治理工作不斷深入。爲加強監督,從源頭上治理*行爲,我市認真開展廉政風險防範管理工作。


按照“在堅決懲治*的同時,更加註重治本,更加註重預防,更加註重製度建設,拓展從源頭上防治*工作領域”的要求,建立勤政廉政長效機制,XX市借鑑其他省市工作經驗,在全省首先開展廉政風險防範管理工作,制定了《關於開展廉政風險防範管理工作的通知》文件,把風險管理和質量管理方法引入到黨風廉政建設和反腐倡廉建設中,在全市11個鄉(鎮、街道)和61家市直部門開展廉政風險防範管理工作,建立預防*新機制。切實推進全市機關各個環節和各個部位的權力廉潔高效、依法合理地運行,建設“爲民、務實、清廉、高效”機關,構建協調、科學、可持續發展新清鎮。六是軟環境治理工作取得新實效。自20xx年12月市委、市政府召開全市“整治發展軟環境,建設服務型機關”專項整治工作大會以來,市紀委以紮實的工作作風,把此項工作提前謀劃、提早安排、提前抓落實,使全市整治“軟環境”專項工作得到良好的開局。透過發送信息、發放宣傳資料等方式臺向村居幹部、市級國家機關各部門、各人民團體、全市服務窗口單位進行軟環境建設宣傳,羣衆知曉率到達了100%,同時公佈投訴方式,暢通投訴渠道。


發動社會羣衆參與監督在市內窗口單位設立固定監測點,在全市用心營造濃厚的宣傳氛圍;開展明察暗訪,加大問責力。20xx年110月份,開展明察暗訪21次,共受理投訴53件,辦結53件。爲確保20xx年全市“整治發展軟環境,建設服務型機關”專項工作取得實效,我市還用心推行質量管理體系和政府部門職責*制度,把企業iso國際質量認證管理理念引入“整治發展軟環境,建設服務型機關”工作中。按照企業iso標準管理的要求並結合本市實際,將“整治發展軟環境,建設服務型機關”工作任務列出清單,進行分解細化,職責到室到人,實行“項目制”推進。大力推行*制度,制定了《關於推行政府部門職責*制度實施工作的指導意見》;組織*代表、政協委員對重點單位“軟環境”專項整治工作開展狀況進行了視察、評議。


第三,進一步鞏固了“一項基礎工程”。在以往工作的基礎上,市紀委監察局黨支部把加強自身建設作爲一項基礎工程來抓,做了超多紮實有效的工作。一是認真開展深入學習實踐科學發展觀活動和“做黨的忠誠衛士、當羣衆的帖心人”主題實踐活動。按照中央、省、XX市的統一部署,深入開展了學習實踐科學發展觀活動,透過學習,廣大黨員幹部基本到達了提高思想認識、解決突出問題、創新體制機制、促進科學發展的目的。


同時,在深入學習實踐科學發展觀活動中,以主題實踐活動爲載體大力加強紀檢監察機關自身建設,認真開展加強紀檢監察機關自身建設活動和主題實踐活動,推動主題實踐活動深入開展,促進了紀檢監察機關工作水平和紀檢監察幹部隊伍整體素質的提高。二是深入開展向王瑛同志學習活動。貫徹落實胡*總書記重要指示,透過集中學習、收看影蝶,參觀展出等形式多樣的學習宣傳活動,使全體黨員幹部個性是紀檢監察幹部受到一次生動的黨性黨風黨紀教育,在單位構成了學先進、講奉獻、創佳績的良好風尚。三是大力加強機關自身建設和幹部教育培訓力度。選派幹部參加全國和全省的紀檢監察幹部培訓,機關幹部業務潛力和政治素質都得到了較大提高。


下一步,我們將緊緊圍繞市委、市政府的中心工作,深入貫徹落實黨的xx大和xx屆四中全會精神,按照黨的xx屆四中全會《關於進一步加強黨的基層組織建設的意見》,以科學發展觀爲指導,按照中央紀委、省紀委和XX市紀委對反腐倡廉工作的部署,認真貫徹落實《建立健全懲治和預防*體系20xx20xx年工作規劃》,以促進生態禮貌城市建設和社會和諧發展爲着力點,堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針,不斷完善以懲治和預防*體系爲重點的反腐倡廉建設,創新權力監督機制,創新黨風廉政教育載體,創新源頭治理的措施,狠抓損害羣衆利益的不正之風,狠抓案件查處,努力打造思想過硬、業務過硬、潛力過硬的紀檢監察隊伍,全面開創風清氣正的政治局面,爲全市生態禮貌城市的建設和市委、市政府的各項中心工作保駕護航。