我們每個人都應該在結束工作後，及時寫一份述職報告，回顧這個階段的工作情況，有成績也有過失，不妨寫一份述職報告，本站小編今天就爲您帶來了2022年度村書記述職報告7篇，相信一定會對你有所幫助。
2022年度村書記述職報告篇1
一、履職工作特色和亮點
一是緊盯重點任務,抓好“兩個覆蓋”。召開了專門會議,研究部署“百日攻堅”行動。抓緊制度的完善落實,抓好失聯黨員的查找,抓實底數的排摸覈查,在非公企業建立黨組織x個,覆蓋x戶,覆蓋率達z二是注重載體應用,開展“三崗聯創”。以“黨員固定活動日”爲載體,學習宣傳貫徹十八屆六中全會精神；以慶祝建黨95週年爲載體,走訪老黨員、慰問困難黨員,樹立了8個基層榜樣。三是強化人才建設,錘鍊“四支隊伍”。採取“內選”、“外派”、“調整”、“補充”等方式,選優配強非公企業黨組織書記,加強黨員隊伍管理。
二、存在的主要問題及原因
一是“兩個覆蓋”工作還需繼續提高；二是對黨員教育培訓抓得不緊；三是黨務幹部能力素質有待提高；四是黨組織活動開展制約因素較多。產生問題的原因:工作中存在時緊時鬆、一手硬一手軟的現象,對任務落實盯得不緊,指導幫助不夠,工作創新不夠。
三、下一步工作思路和主要措施
一是加大黨員發展力度。引導“隱形黨團員”亮明身份,及時辦理組織關係接轉手續,引導非公企業優先招聘黨團員。二是加大流動黨員管理服務力度。將黨組織活動及時傳達給流動黨員,鼓勵流動黨員及時向所在黨組織提供人才、產品等相關信息。三是加大黨組織組建力度。聚焦小微企業、個體工商戶、專業市場,廣泛實施聯合組建,擴大工作和組織覆蓋。
2022年度村書記述職報告篇2
各位領導、同志們：
我叫xxx，現年週歲，大學文化，高級工程師，20xx年3月擔任黨委書記、副總經理，負責公司黨委全面工作，分管……工作。
下面，我將一年來的主要工作和履職情況向各位領導進行彙報，不當之處，敬請批評指正。
一、履職情況
作爲黨委書記、副總經理，我深知自身責任重大、任務艱鉅。任職以來，我始終把班子團結、企業穩定、職工滿意作爲個人追求的工作目標，作爲檢驗自己工作的重要標準。一年來，我努力踐行科學發展觀，認真學習黨的十七大、十八大精神，緊密圍繞中心工作，加強思想建設、文化建設、隊伍建設、標準化黨支部建設、黨管安全等工作，確保各項工作有序開展。
1、加強宣傳思想政治工作。不斷健全完善學習組織制度、學習管理制度、調查研究制度，堅持隔週五政治理論學習制度。組織廣大黨員觀看十八大開幕實況，組織學習十八大精神，堅持正確的輿論導向，弘揚企業精神，圍繞中心開展宣傳教育工作。
2、加強企業文化建設。啓動了《企業文化手冊》編制工作，規範了企業文化形象識別系統。結合“……”、“……”、廉政建設等特色活動，積極推進安全文化、廉潔文化等專項文化建設。藉助質量標準化現場會的良好契機，推動了企業文化建設的發展。
3、加強作風建設。實踐使我認知，領導幹部的思想作風和
工作作風，在幹部職工中有着無形的力量，對職工有着潛移默化的影響作用。因此，在工作中，嚴格要求自己的言行，按程序辦事，按規矩辦事，帶頭深入實際解決問題，講求工作實效。
4、加強隊伍建設。以“四型”幹部隊伍建設爲重點，實施了動態激勵機制，有效地發揮了領導幹部帶頭示範作用。以建設黨性強、作風硬、能力強的黨員隊伍爲目標，強化積極分子培訓、考覈，嚴把新黨員入口關，通過黨員評議，黨員技能大賽、挖潛增效等活動，充分發揮黨員的先鋒模範作用。大力開展“學習型”、“主動型”、“創新型”職工隊伍建設，全面提高職工的綜合素質。
5、加強標準化黨支部建設。探索並建立了創先爭優活動長效機制。制定下發了《標準化黨支部建設實施方案和考覈細則》，確定了……等12個標準化黨支部示範單位。設計製作了《黨務工作者日誌》，修訂下發了《黨建工作手冊》，統一了內業檔案，規範了工作行爲，提升了黨支部建設水平。
6、加強黨管安全工作。制定下發了《黨管安全工作職責》和《黨管安全工作規劃》，劃分了543個黨員安全責任區，制定細化了責任區考覈細則和考覈方法，堅持了自下而上的月月考評制度。確定了8個黨管安全示範單位，有針對性地開展督導檢查。 “……等特色活動，成爲黨管安全工作的亮點。
7、加強紀檢監察工作。大力加強反腐倡廉教育，簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》，開展了效能監察，推進廉潔文化建設，不斷增強了領導幹部的責任意識、廉潔意識和風險意識。
8、加強綜治維穩工作。制定下發綜治維穩工作方案；修訂突發事件應預案和《綜治維穩工作手冊》；簽訂綜治維穩責任狀；嚴格執行重大節日、重要時段“零報告”制度；加大信訪、“法
”習練者教育轉化等工作力度；制定了《關於加強礦山物資管理的實施辦法》和《關於進一步加強護礦保煤工作的通知》，組織劃分了護礦責任區，明確了責任單位，加強了重點部位的巡防檢查，確定了制約保障機制，嚴厲打擊了偷盜礦山物資的不法行爲，確保了礦區穩定。
9、加強羣團工作。完善了廠務公開、民主管理制度；強化了班組管理，努力打造“……”；開展了球賽、晚會等文體活動；成立了幫扶基金會；開展了扶貧助學活動；推進了“……”等“青”字號工程。
10、深入開展……活動。按照公司黨委要求，開展了黨員活動，公司副總以上領導、機關各部室共與29戶困難職工家庭結成幫扶對子，共送去款物價值40000元。基層單位每名黨員也建立了幫扶對象，幫助困難職工排憂解難。開展了全員行動，全公司共徵集合理化建議467條，採用154條，廣大職工做好事122件，調動了廣大職工參與企業管理的積極性。
二、存在的不足及改進措施
回顧一年來的工作，雖有成績，但也有不足。
1、深入基層的時間較少。
2、黨務工作融入中心工作有待加強。
3、創新意識有待提高。
今後的工作中，我要經常深入基層、深入一線，調查研究，瞭解掌握情況，更好地融入中心工作。加強綜合理論學習，努力提高自身素質，不斷加強政治工作與中心工作的融合度，找準工作切入點，不斷提高履職能力，發揮好黨務工作“圍繞中心、服務大局”的作用。
20xx年即將過去，在新的一年裏，我將認真全面地總結工作經驗，努力克服不足，與班子成員精誠團結，和衷共濟，不斷創新工作思路和工作方法，不斷加強黨建工作，以更加務實的工作作風，勤勉敬業的工作態度，嶄新的精神風貌，爲再創佳績做出新的更大的貢獻。
謝謝！
2022年度村書記述職報告篇3
尊敬的的各位領導、同志們：
大家晚上好。幾年來，我一直擔任學校團委書記、班主任和英語教學工作。我始終以激情和創新對待工作，以愛心和責任面向學生，以真誠和服務對待家長，服從尊重領導，團結信任同事。爲學生，爲家長，爲學校，盡了我最大的努力，也取得了一定成績。
一方面，業務上精益求精。歷年來，我的教學成績在全市有目共睹，所帶畢業班也屢創佳績。____年至今，在我的指導下，每屆都有多名學生代表____參加全國英語競賽，均獲一等獎。
____年會考，全市第一，第三和第六名，都出自我班。重點高中錄取率、平均分、及格率、優秀率均爲全市第一。在____年高三自主招生中，____6名北大清華資格生中，有5名是我的學生。____年中招，我校指標生42人，我所帶的班級就有21人。去年暑假，我參加了師德報告團，在全市進行了巡迴演講。
另一方面，共青團事業朝氣蓬勃。工作中，我努力以作爲求地位，能吃苦、能奉獻、能幹事、善創新。我們週週有計劃、週週有活動、週週有總結、層層抓落實。爲提高安全意識，我組織了森林防火和抗震救災相關活動。爲豐富課外實踐，我帶領學生參觀過氣象臺、電視臺，到過監獄、污水處理廠，這不僅解放了學生的身心，開闊了學生的視野，更培養了學生的綜合素質。爲提高同學們的自主能力，我還讓學生自主設計校服、自主社團競聘、自編校刊、自評考覈。“小實驗家”活動碩果累累，____省校外科普中心落戶我校。此外，我們開展的“追星行動”、“感恩教育”先後被評爲____市未成年人思想道德建設十佳案例。我校年年被評爲“讀書月”活動十佳單位。學校先後被評爲____省地震科普示範校、____市科普學校、____市紅旗團委、“青年文明號”。100餘名師生受到各級共青團系統表彰。
____年3月，我作爲教育系統唯一代表參加了第十二屆省團代會。今年初，又參加了____市十六次團代會。並向上級爭取，竭力促成了美國____地區中學與我校結爲姊妹學校。團省委、教育廳對我校解放思想、推陳出新的做法給予了高度評價。在團市委、教育局對全市19處國中的考覈中，我校團委連續三年位居第一。
幾年來，省市電視臺均對我的工作進行過報道。在此，請允許我向一直關心厚愛共青團事業的各位領導、同事真誠的道一聲：謝謝你們!個人的力量是渺小的，大家的力量是巨大的，個人的成績微不足道，團體的成績纔是真諦。在各位領導同事的關心支持幫助下，我會以更飽滿的熱情投入各項工作，我堅信，我們的集體將更優秀、更團結!咱們學校的業績將更輝煌、更精彩!
謝謝大家!
2022年度村書記述職報告篇4
各位領導、同事們：
大家好!
三年前的我有點緊張，有的期盼，有點受寵若驚，但是懷着滿腔的熱情，帶着大家對我的信任，我擔任了校團委書記。今天的我站在這裏更多的是堅定、坦然、自信：因爲我踏實工作、坦蕩做人，因爲我在努力的過程中，鍛鍊了自己、成就了學生，因爲在工作中，得到了同事們的支持和配合，體驗了集體的溫暖。下面就本學期開展的一些主要工作向大家予以回報：
一、常規性的工作
新生團籍轉入，畢業生團籍的轉出等。
二、開展的主要活動
1、活動開展
這學期主要是以紀念“12.9”運動八十週年爲主，開展了校園十佳歌手大賽、徵文比賽、讀書活動、新團員入團宣誓儀式、校學生會及團支部建設、學生幹部培訓、團課學習、組織參加了縣紀念“12.9”運動80週年文藝匯演活動等等。
2、志願者服務活動
美化校園志願活動、“大家來找茬”創衛志願活動、學校食堂學生就餐維護秩序活動、到敬老院看望孤寡老人愛心公益活動、到特殊學校關心看望盲聾啞學生活動等。
3、輔導學生參加各種比賽。
輔導汪文等同學參加縣12.4法制日書法比賽;輔導羅洋、聶美雅等10名同學參加縣紀念12.9運動80週年校園十佳歌手比賽並榮獲一等獎、二等獎、三等獎;輔導胥其君、胡馨月、肖文等3名同學參加縣紀念12.9運動80週年“創衛”演講比賽，並分別榮獲一等獎、二等獎、三等獎。當看到學生成功的站在領獎臺上，我的心裏流淌着一種暖洋洋的幸福。
4、留守兒童關愛
爲我校12月和1月份過生日的留守學生舉辦集體生日會;組織留守學生開展了讀書活動;組織留守學生開展了“信任之旅”、“有點大轟炸”等心理拓展活動等。
5、學校心理諮詢輔導
本學期除了常規的上好高一年級11個班的心理健康輔導課之外，還開展了一系列的心理拓展活動，並有個體諮詢58人，其中高三有31人，主要集中在考試焦慮、早戀、學習方法等問題上，同時還有同性戀、親子關係、友誼等問題。
7、團員信息採集與團員納新
爲了配合上級團委做好團內基本信息統計工作，根據團縣委及教育局團委的要求，校團委對全校團員的信息資料進行了統計、錄入、上報。
本學期發展新團員78人。
爲了工作的嚴謹性(如果輸入錯誤，以後考上大學團關係的轉出會很麻煩)，爲了不佔用團幹部的學習時間，這些資料的錄入都是我自己一個人來完成。
8、網絡志願服務工作
爲了配合上級團委做網絡志願服務工作，根據團縣委及教育局團委的要求，校團委對全校師生志願者，共計630名(其中240名老師，390名學生)志願者信息資料進行了統計、錄入、上報。此項工作比較繁瑣，但是在鄧雲東老師的努力下，得到了圓滿的完成。
9、成立了30個社團，並招募了相應社團的指導老師。
10、建立了我校第一個開放式的書吧——悅讀吧。
回顧這一學期自己走過的足跡，有閃光也有不足。成績代表過去，它激勵我看到希望，努力前行，但不足之處，更是鞭策我認真反思，揚長避短，獲得成長。我雖對團工作有滿腔熱情，但遇某些事情時，沒有注意工作方式、方法，而往往事與願違。還有自己本身性格的特點，沒有足夠的領導力，導致很多工作都是孤軍奮戰，最終累了自己，也辛苦了別人。
做不了參天大樹，我甘做一棵小草爲大地獻上一抹新綠。在追求理想、實現理想的征途上，我度過的是一個無悔的人生!最後，再一次對三年來給予我關心和支持的領導、老師真誠的說聲：謝謝!
2022年度村書記述職報告篇5
尊敬的各位領導：
根據本次會議安排，我作爲xxx局黨支部書記，就去年的黨建工作做一個簡要的彙報，請予評議。
一、履職情況和工作亮點
（一）聚焦加強黨的政治建設方面
一年來，我與支委班子一道始終堅持以理論學習統領黨的政治建設，依託專題讀書研討班、主題黨日活動、“三會一課”和“學習強國”app等形式，先後組織全體黨員集中學習xx次，專題討論xx次，撰寫個人心得體會xx篇、開展黨建知識測試xx次、徵訂黨報黨刊xx餘種,積極引導大家不斷錘鍊黨性修養，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，進一步夯實幹事創業的思想政治基礎。
（二）聚焦開展“不忘初心、牢記使命”主題教育方面
1.積極動員部署，凝聚思想共識。
第一時間組織召開本單位主題教育專題工作會，併成立了主題教育工作辦公室及工作組,進一步提升大家的思想認識和政治站位。
2.組織集中學習，推進主題教育。
一是舉辦專題讀書研討班，把握精髓要義。先後舉辦了x期讀書研討班，集中學習了《習近平關於“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》等，並組織了x次專項知識測試，讓大家深刻領會精髓要義。二是觀看電影黨課，領悟精神內涵。先後組織觀看了《反貪風暴4》、《武陵山上的星光》、《八子》、《決勝時刻》和《我和我的祖國》xx部電影黨課，進一步激發了大家愛黨愛國愛社會主義的熱情。三是開展主題黨日活動，調動黨員先進性。xx月xx日下午，組織黨員幹部前往xxxx地接受了一次革命傳統教育，堅定了大家對“初心”“使命”的守護。
3.開展討論交流，認真對照黨內規章找差距。
我支部先後開展了“敢擔當善作爲”，“樹立正確的義利觀”、“學習貫徹黨的十九屆四中全會精神跨支部交流”x次大討論，並查找在“黨員意識、擔當作爲、服務羣衆、遵守紀律、作用發揮”5大方面存在的不足，支部共查擺問題x條，黨員個人共查擺問題x條。通過活動的開展，全局黨員幹部進一步樹立了正確的義利觀，錘鍊了忠誠乾淨擔當的政治品格。
（三）聚焦履行管黨治黨責任方面
一是壓力傳導到位，推動“兩個責任”落實。通過層層簽訂承諾書，認真抓好主體責任清單和監督責任清單的落實。二是嚴規肅紀加強黨員管理。踐行“每週一學一例”的“警示教育制度”；堅持“傳統節假日、喜慶婚喪、崗位談心、任免談話”四個必提醒以及“節假日遵規守紀、領導幹部外出、婚喪喜慶、公車使用”四個必報告的“措施型制度”；以學習型支部創建爲目標，支委帶頭踐行每日學習x小時、學習強國app每天至少x分的規定。三是嚴格黨組織關係管理，注重對x名預備黨員的培養，適時根據工資、人員變化調整黨費收繳數額，確保按時足額繳納。
（四）聚焦圍繞中心、建設隊伍、服務羣衆方面
一是加強與系統內各單位的溝通，把“圍繞中心、服務大局”落深落實。xxxx年，我局共立案檢查x戶，全力做好了xx企業涉嫌虛開增值稅專用發票案、xx虛開農產品收購發票案和xx有限公司等虛開發票案等x起專案稽查工作，按期100%回覆協查x戶次，全年共查補總額xxxx萬元。二是按照《xxx局人員選配實施方案》的要求，做好了x位年輕幹部的遴選工作，進一步充實了幹部後備力量。三是做好“黨建+抓業務比武”。我局xx同志在xxxx年全系統“崗位大練兵、業務大比武”xxx項目中榮獲優勝獎。四是做好了“黨建+文化活動”。我局組織黨員幹部先後走訪xx家企業，積極推介xx條扶持措施。結合文明衛生城市創建活動，先後組織幹部職工開展了交通志願者服務以及“xxx社區”衛生清理行動。在助力脫貧攻堅工作中，我局共組織xx名副科級以上幹部到xxx村、xxx村進行結對幫扶，爲打贏脫貧攻堅戰貢獻了力量。春節前還組織黨員幹部前往市社會福利中心爲孤寡老人和殘疾兒童送上了慰問品。最後，通過舉辦登山、游泳興趣小組活動，辦好“職工之家”，着力營造快樂工作、健康生活的良好氛圍。
二、上年度查找、主題教育檢視及巡察督查反饋問題的整改情況
（一）上年度查找問題整改情況
1.針對“黨員學習活動的開展方式比較單一”的問題。2020年，我支部通過舉辦讀書研討班、主題黨日活動、“學習強國”app、知識測試、跨支部交流討論、觀看電影黨課、警示教育片及參觀革命傳統教育基地、選派黨員幹部參加xxx局組織的先進人物和優秀黨員的事蹟宣講比賽及“講述支部和黨員故事”主題演講比賽等方式，進一步開闢了新的學習交流陣地。
2.針對“同幹部羣衆談心談話交流不夠”的問題。2020年，我支部認真組織開展了三個層級的“談心談話”，首先，我和班子成員談心談話，發揚民主作風。其次，班子成員與其分管的股室負責人，股室負責人與股員談心談話，對生活困難的黨員幹部走訪慰問，把組織的關懷送到幹部手中。
3.針對“對個別黨員幹部不作爲、慢作爲等問題多數只停留在口頭批評教育，問責不到位”的問題。xxxx年xx月，我支部組織開展了一次“擔當作爲大討論”，與會黨員深刻自我剖析，共計查擺問題xx條。由分管領導帶領股室負責人進行不定期作風紀律明察暗訪xx次，點名通報xx人次，提醒談話xx人次，堅決做到執行紀律不打折扣。
（二）主題教育檢視問題整改情況
主題教育期間，我支部對檢視出的xx個問題能立即整改的立即整改，需長期整改的xx個問題制定了具體可行的整改措施，確保整改到位。
（三）巡察督查反饋問題整改情況
針對巡察反饋的“xxx局有xxxxxxx等缺考勤打卡”的問題，我局對以上xxx人在全局通報的同時，於x月x日組織了一次集體提醒談話，均已整改到位。
三、存在的主要問題及原因分析
本人雖然在抓基層黨建工作中做了大量工作，也付出了很大努力，但與上級的要求、羣衆的期待相比，還存在以下幾個問題和不足：
（一）主要問題
1.系統研究不深入。作爲黨建第一責任人，本人習慣於上級佈置什麼就完成什麼，真正靜下心來謀劃黨建的精力不足。
2.黨建工作活力不足。支部活動內容僅限於規定動作，創新黨建工作的原創力不夠。
3.聯繫服務基層羣衆不夠。主動深入基層聯繫羣衆、爲羣衆辦實事、辦好事、解難題方面做得不夠，接地氣不足。
（二）原因分析
認真反思，產生上述問題的主要原因有：
1.客觀上，存在着黨建和日常業務繁重，領導班子成員配備不齊，工作上有時顧此失彼。
2.主觀上，存在着個人有強烈的抓好黨建工作的緊迫感，但在思想認識上還有一定的侷限性，統籌黨務和業務工作的能力還有一定的差距。
3.面對全面深化改革的新形勢，本人在抓黨員幹部的綜合素質提升方面做的不夠，針對性和實效性還需加強。
四、下一步工作思路及主要打算
2020年，我將與支委班子一道，認真學習貫徹上級的部署要求，不斷創新措施，狠抓落實。
（一）以上率下，貫徹落實好十九屆四中全會精神。
把學習貫徹落實黨的十九屆四中全會精神作爲首要政治任務，通過“三會一課”、專題研討交流、主題黨日活動、“學習強國”app、知識測試、觀看宣講教育片等方式，爲推動各項工作的落實打牢思想政治基礎。
（二）以身作則，帶頭做到發揮作用合格。
以“兩個主體責任”落實爲抓手，帶頭遵規守紀，始終保持昂揚向上的精神狀態和迎難而上的勇氣，堅決克服不求過得硬、只求過得去的消極思想，用足用活政策和機遇，做出經得起實踐檢驗、領導肯定、羣衆滿意的業績。
（三）以嚴導行，強化黨員幹部隊伍建設。
圍繞“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣”的總要求，落實工作督查機制和責任追究制，對違紀的黨員幹部堅決依法依規處理。同時，將黨員幹部的學習及參加黨建活動的情況與年度考覈、評選表彰、提拔任用相掛鉤，着力解決黨員幹部精神懈怠、遇事推諉、辦事拖拉等突出問題。
以上述職如有不妥，懇請各位領導和同志們批評指正,我一定虛心接受，不斷改進，在新的一年爭取更大的進步。
謝謝大家！
述職人：xxx
xxxx年xx月xx日
2022年度村書記述職報告篇6
按照x委要求，現將2020年抓基層黨建工作情況報告如下，請予評議。
一、履職情況
（一）反饋問題立行立改。針對2019年述職評議考覈指出的抓黨建促脫貧攻堅方面存在差距、基層黨員幹部監督管理有缺失、一些地方基層黨建工作保障落實不到位的問題，制定整改方案，列出x條整改措施，逐條逐項整改，目前三個問題已全部完成整改。全x個貧困x、x個貧困鄉、x個貧困村和現行標準下xx戶xx名貧困人口全部脫貧退出，貧困發生率實現動態清零；
基層幹部作風明顯轉變；
非公企業黨組織xx黨建工作經費全面落實。
（二）理論學習入心入腦。緊緊抓住習近平總書記考察x、親臨x的歷史性機遇，主持x委理論學習中心組集中學習6次，推動習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記考察x重要講話精神厚植x。把學習貫徹黨的十九屆四中、__精神作爲重要內容，完成x處級幹部培訓全覆蓋；
依託萬名黨員進黨校，培訓黨員x萬人、比例達x%，黨員領導講黨課x次，黨組織書記實現100%全員輪訓。開展x情新內涵大討論，進一步完善發展思路，明確了建設x輻射中心、x工業重鎮、x高原特色農業示範區、x世界健康生活目的地、x數字經濟新高地等奮鬥目標。
（三）管黨治黨盡職盡責。主持召開x委常委會議x次、黨建工作領導小組會議x次，研究制定x委落實全面從嚴治黨主體責任任務安排和責任清單，抓實x等案件以案促改，以x·x專案爲鏡鑑，召開全x領導幹部警示教育大會，出臺堅定不移全面從嚴治黨修復淨化x政治生態的意見。牽頭研究制定基層黨建系列方案，明確x委常委班子成員抓基層黨建工作x條責任清單。實施x（x、區）黨委書記抓黨建工作創新項目x個，建立黨委（黨組）書記及班子成員黨支部聯繫點x個，現場檢查x、鄉黨委書記抓黨建情況，召開x委書記彙報+x委書記點評黨建工作彙報會，舉辦鄉鎮黨委書記論壇x次。
（四）黨建任務落細落實。以五個一百爲抓手，統籌推進農村領頭雁培養、發展壯大集體經濟、黨支部規範化建設、黨建示範點創建、智慧黨建工作，選樹十強支部x個、十佳支書x名，抓實x、xx基層黨建示範x建設，在全x率先制定發展黨員一意見五辦法兩清單試行文件，全面完成x發展黨員違規違紀問題專項整治試點工作。掃黑除惡專項鬥爭、抓黨建促農村宗教治理、軟弱渙散黨組織整頓、雙整百千四級聯創等工作紮實推進。全x抓黨建促脫貧攻堅推動三個組織化第二季度現場調度會在x召開。村（社區）兩委換屆全面啓動、進展順利。
（五）跨越發展見行見效。堅持圍繞中心抓黨建，組織x個黨組織、x萬餘名黨員幹部投入疫情防控，外防輸入、內防擴散，築牢強邊固防第一道防線。堅持以脫貧攻堅統攬經濟社會發展，抓實整改，紮實做好六穩工作，全面落實六保任務，經濟社會發展穩步回升、持續向好，全x生產總值增速2020年上半年實現扭負爲正、前三季度同比增長x%、預計全年增長x%左右，經濟總量將突破千億元大關；
11gw單晶硅棒項目全面達產，10gw單晶硅棒項目建成投產，x萬噸水電硅材高純晶硅綠色能源項目全面開工。
二、存在問題及原因
（一）各領域黨建工作推進不平衡。由於我對分類指導重視不夠，有的領域黨建責任沒有完全壓實，導致各領域基層黨建存在不平衡的問題，智慧黨建、機關黨建、兩新黨建仍然存在短板弱項，黨建質量和成效不夠明顯。如：雖然制定了智慧黨建工作方案，但是還處於探索推進階段，沒有可推廣、可複製的典型經驗；
在模範機關創建上，沒有形成叫得響、立得住、推得開的經驗做法，少數機關單位黨組織負責人對黨建業務學習不深、對黨建工作思考不多，黨建與業務結合不夠緊密，存在兩張皮現象；
兩新黨建上，黨組織還需進一步優化設置，黨的工作覆蓋質量還需進一步提升，黨建工作與企業融合發展還不夠緊密，園區、兩新黨支部活動不正常、不嚴肅。這說明我在壓實黨建責任，推進基層黨組織建設全面進步、全面過硬上還要再下功夫。
（二）幹部管理監督從嚴從緊不夠。由於我對x長期以來形成的政治生態潛在風險隱患估計不足，過於相信幹部的自我管理能力，導致黨員幹部教育管理存在失之於寬、失之於鬆、失之於軟的問題，對關鍵崗位、關鍵領域的領導幹部用權監督不到位。如：全x先後發生x、x及x·x專案等嚴重違紀違法案，說明對幹部管理從嚴從緊、落細落小不夠，x政治生態污染底泥沒有完全清除，污染因子仍然有存在的土壤，涵養風清氣正政治生態任務仍然十分繁重。這說明我在履行全面從嚴治黨第一責任人責任上還要狠下功夫。
（三）黨務幹部隊伍能力素質不強。由於我對黨務幹部的培訓、管理直接指導督促不夠，提要求的時候多、教方法的時候少，導致黨務幹部素質不高、業務不精，工作落實有差距。如：雖然全x鄉鎮配齊了組織委員、x個村（社區）配備了黨建助理員，但因業務培訓方式單一，加之人員流動較快，黨務幹部對黨內法規學習理解把握不準，對落實黨內組織生活制度、推動規範化建設等缺乏統籌安排，行動上遲緩、落實上打了折扣。基層黨務幹部學習意識不強，存在不懂發展黨員程序和基礎黨務知識的現象。村（社區）黨組織書記隊伍建設有差距，存在年齡偏大的問題，x歲以上的村（社區）黨組織書記有x人，佔總數的x%。這說明我在抓基層打基礎上還要深下功夫。
（四）抓黨建促中心工作成效有差距。由於我在調動各級黨組織和黨員幹部的積極性、創造性上辦法措施不多，服務中心工作、重點項目上有差距，基層黨組織戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用發揮不充分。如：黨員領導幹部圍繞中心、服務大局的意識還不強，更多關注於自己的一畝三分地，幹勁、拼勁、闖勁有所減弱，主動謀劃x十四五發展等一些全局性、根本性問題不足，導致推動x高質量跨越發展的合力還不夠強、成效還有差距。這說明我在抓黨建促中心工作上還要長下功夫。
三、下步工作打算
（一）以慶祝建黨100週年爲契機，凝聚奮進十四五合力。謀劃好、籌備好、組織好慶祝建黨100週年活動，緊緊圍繞愛黨愛國愛社會主義主題，通過表彰一批先進黨組織和優秀共產黨員、組織一次黨建圖片展、組織一場情境教學舞臺劇、開展一次雙百宣傳、開展一次初心訪談等系列活動，進一步激勵全x廣大黨員幹部和各族人民不忘初心、牢記使命、擔當作爲、開拓進取、奮勇爭先，凝聚起強大工作合力。
（二）以四級換屆爲重點，全面加強領導班子和幹部隊伍建設。堅持好乾部標準，以換屆爲契機，在精準研判、精準考察、精準用人上做足功夫，選優配強各級領導班子，尤其是黨政一把手和村（社區）黨組織書記。真正把忠誠乾淨擔當的幹部選拔出來，把願幹事、真幹事、幹成事的幹部任用起來，尤其要大力選拔優秀年輕幹部，形成能者上、優者獎、庸者下、劣者汰的正確導向，切實通過換屆換出精氣神、換出新面貌、換出新氣象。
（三）以落實新時代黨的組織路線爲抓手，推進黨建提質創新。緊緊圍繞黨的__精神、十四五時期全x中心任務謀劃黨建工作，堅持系統觀念，堅持一年一主題，對全x各領域各行業基層黨建工作進行整體策劃，着力補短板、強弱項、揚優勢，創新抓黨建促鄉村振興抓黨建促基層治理智慧黨建發展壯大村級集體經濟等重點工作，構建全x有目標、行業有特點、區域有亮點、整體有提升的基層黨建工作新格局，切實提高全x基層黨建質量。
（四）以制度建設爲保障，推動全面從嚴治黨向縱深發展。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記考察x重要講話精神作爲首要政治任務，持續鞏固深化主題教育成果，推進黨員、幹部教育培訓深化轉化常態化。制定貫徹落實新時代黨的組織路線的實施意見、加強幹部隊伍建設的意見、在巡察中開展選人用人專項檢查的實施意見等，進一步建立健全權力運行制約和監督體系。深入開展淨化政治生態行動，深化以案促改，持續淨化修復x政治生態，爲全x高質量跨越發展營造風清氣正的良好氛圍。
2022年度村書記述職報告篇7
各位領導、同志們：
20xx年是我人生及工作里程中的又一個轉折年。上半年，是我任東壩學區校長十年中的最後階段。下半年，是我轉換角色走向新崗位的起始階段。據此，我擬從上半年工作的簡略陳述，東壩十年工作的總體回顧，下半年工作的開展概況三個層面向領導和同志們進行述職。
一、上半年工作的簡略陳述
上半年，我繼續肩負着東壩學區各項工作的全面職責。我始終恪盡職守，在學區校長這個崗位上站好了最後一班崗，爲東壩人民的教育事業又交上了一份滿意的答卷，也爲自己十餘年的校長生涯畫上了一個比較圓滿的句號。在這半年中，我繼續以教育改革爲動力，以質量效益爲中心，以持續健康發展爲目標，堅持既定的辦學宗旨和理念，使學校各項教育教學工作順利開展，並取得了良好的成效。一是根據東壩教師隊伍實際，主持編寫了《師德師風集中教育自查提綱》，制定了《東壩學區教職工師德師風整改方案》，對教師隊伍的規範化管理起到了巨大的推動作用，使教師的師表形象有了質的提高。同時，繼續落實教師繼續教育方案和相關優惠政策，加強教師的各種培訓工作，使教師的整體素質得到了全面提升。經學生、家長、學校、社會綜合考評，教師師德優良率達到90%以上，合格率100%，國小教師大專化達到50%，中學教師本科率達到36%，均居農村中國小之前列。二是繼續狠抓教育教學改革工作，加大了“二輪備課”、“自主備課”、“電子備課”等方面的改革實驗力度，爲教師
創造了自主發展的空間，爲更好地研究教學，提高質量效益鋪平道路。在今年的會考中，東壩中學以總評第四名的成績名列全縣前茅。三是繼續探討完善了學校教職工多元考覈評價體系，重新修改制定了更切合實際的考覈評價方案，爲平穩推進教育內部改革，落實《東壩學區崗位津貼二次分配方案》奠定了良好的基礎。使二次分配體現了質量效益優先和公開、公平、公正的原則，得到了全學區教職工的一致認同。四是繼續強化了學校各項管理職能與制度，推進了學校管理的科學化、制度化、法制化進程。如多年實行的校長全面負責制，中層領導包掛制，重點工作全員推進制，難點工作集體巡查制，重大失誤責任追究制，安全工作一票否決制，領導教師輪流值周制，羣團活動定期制等制度都得到了紮實有效實施。五是全方位多層面地開展了校務公開工作。除了按制度定期向教職工詳細公佈學校收支帳目外，還專門製作了高檔次校務政務公開牌6塊，及時向學生及家長公佈學校的各項管理制度要求，各類收費財務收支情況，辦學宗旨及服務承諾等八個方面的內容，提高了學校工作的透明度，受到了校內外務界的廣泛好評。值得一提的是，經過上級相關部門的全面審計，學校財務帳目收支合理，管理嚴格。在校長手續交接時，各類帳務清楚明白，實現了離任不欠帳，無赤字，有結餘的既定目標。
二、東壩十年工作的總體回顧
7月27日縣委領導的談話告訴我，縣組織和教育主管部門，在充分尊重我個人意願和全面周密考慮的基礎上，決定將我調任爲金塔鎮學區黨支部書記，這一天，也是我人生及工作崗位轉折的重要時刻。此時此刻，我站在這一歷史的轉折點上，對近30年的教育工作里程，特別東壩十年有餘的工作經歷，不能不有所回顧，向上級組織和人民做一總體概括性述職。這十年是東壩教育大發展的
