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2023年衛生協管工作計劃最新8篇

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2023年衛生協管工作計劃最新8篇

2023年衛生協管工作計劃篇1

一、工作目標

1、繼續完善衛生監督網絡體系建設。提高鄉鎮衛生監督分所監督協管服務能力,健全村級衛生監督信息員。

2、建立健全各項協管工作制度和管理規定,爲鄉鎮監督分所開展衛生監督協管工作創造良好的條件。

3、建立暢通、快捷的衛生監督協管信息傳達機制、衛生監督工作上下聯動的高效工作機制。

二、工作內容

1、繼續完善鄉鎮監督分所監督協管衛生監督檢查員隊伍及村級衛生監督信息員隊伍建設。

2、提高鄉鎮衛生監督分所監督協管服務能力及村衛生室衛生信息員摸排衛生監督信息的能力。即食品安全信息、職業衛生諮詢指導、飲用水衛生安全巡查、學校衛生服務、非法行醫和非法採供血等信息。

3、加強衛生監督檢查員及衛生監督信息員業務知識培訓。

4、加強衛生監督協管工作指導、督查、考評。

三、工作步驟

1、各鄉鎮衛生院於4月底前將新錄用的衛生監督協管檢查員和村級衛生監督信息員名單上報至局監督所辦公室。

2、4月份局監督所對衛生監督檢查員進行一次衛生監督協管業務知識培訓。各鄉鎮監督分所對各轄區衛生監督信息員進行業務知識培訓。

3、鄉鎮監督分所在每月底前上報《衛生監督協管信息登記報告表》和《衛生監督協管巡查登記表》等相關衛生監督協管信息,保質保量地完成各項工作目標任務。

4、局監督所每季度對各鄉鎮衛生監督分所的衛生監督協管工作進行督查及業務指導,對督查中發現的問題及時提出整改意見,並指導鄉鎮衛生監督分所和村衛生室進行衛生監督協管工作的改進。

5、局監督所12月底對各鄉鎮監督分所的監督協管工作開展情況進行考評,並將考評結果彙總上報縣衛生局。

四、工作要求

1、局監督所、各鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心要明確責任分工,高度重視衛生監督網絡體系建設及工作能力建設。

2、各鄉鎮衛生監督分所要按照國家法律、法規及有關管理規範的要求提供衛生監督協管服務,及時做好相關工作記錄,記錄內容應齊全完整、真實準確、書寫規範。

3、各鄉鎮衛生監督分所嚴格執行衛生監督檢查員巡查、信息報告制度。按月及時上報《衛生監督協管信息登記報告表》和《衛生監督協管巡查登記表》等相關衛生監督協管信息。

4、局衛生監督所應加強衛生監督協管工作的指導、人員業務培訓並參與考覈評估。

5、局衛生監督所要在20xx年12月底完成對各鄉鎮衛生監督分所完成監督協管工作任務情況進行考覈評估,並及時對監督協管工作開展情況進行年度總結、彙總並上報縣衛生局。

2023年衛生協管工作計劃篇2

衛生監督協管工作在縣衛生監督局的業務指導下,認真貫徹落實上級有關文件精神,緊緊圍繞以保證人民羣衆食品安全、學校衛生、公共場所衛生、非法行醫等工作出發點,根據上級文件精神認真實施產品質量和食品放心工程,加大產品質量和食品安全專項整治力度,對中心學校開展傳染病防治、健康教育、突發公共衛生事件應急預案處置,到各村巡查非法行醫,排查公共場所單位和個人,結合我鎮實際並制訂了實施方案;各項工作取得了顯著成績,切實保障人民羣衆身體健康和生命安全,現將我院今年來的衛生監督協管工作總計如下:

一:落實各項措施,切實做好衛生監督協管工作

1、加強對衛生監督協管工作的領導,將衛生監督協管工作列入工作日程,舉行專題工作會議2次,研究決定相關事項完全落實。

2、已經成立由院長爲組長、公共衛生科爲成員的工作領導小組,全面落實了責任制。

3、安排協管員、信息員,負責協管及相關信息報告工作。

4、每週或在節假日期間,組織有關人員進行檢查,預防安全事故的發生。

5、結合我鎮實際問題制定實施方案,對本轄區安全存在的薄弱環節加強整治,有針對性地開展專項整治行爲,以事故爲教訓,加大對衛生的宣傳和督察力度,並積極配合縣級相關部門開展督察和檢查。

二:存在的不足和今後努力方向

今年是衛生監督協管開始的第一年,工作艱鉅,任重道遠。近一年來,城-管鎮衛生院雖然對衛生監督這個工作有了初步認識,但由於對這個崗位的工作經驗不足,理論水平薄弱等原因,在一定程度上會影響工作的開展,今後爲適應新時期的工作要求,我們將嚴格要求自己,使自己的理論水平、思想覺悟和工作能力不斷提高和進步;工作進一步強化責任意識、依法行政意識,慎重對待每項工作,認真學習衛生法律、法規等相關法律知識,學習業務知識和技能,強化終身學習的意識,克服和改進不足,爲衛生監督工作盡一份微薄之力。

2023年衛生協管工作計劃篇3

爲積極推動醫藥衛生體制改革,提升衛生監督執法水平,更好地適應社區經濟社會發展需要和人民羣衆健康的需求,全力推動社區衛生監督事業又好又快發展,特制定本計劃。

堅持依法行政,加強監督管理,堅持“以人爲本”,服務於區域經濟社會發展大局,堅持改革發展,進步衛生監督執法能力。切實維護好社會公共衛生安全和醫療服務秩序,保障人民羣衆健康。

一、進一步推動衛生監督體系建設

以加強體系建設爲重點,強化科學管理,健全運行機制,着力構建高效統一的衛生監督體制。

1、加強衛生監督能力建設。進一步理順衛生監督工作職責,提高行政執法工作效力及衛生執法技術手段。要結合工作實際,展開有針對性的培訓(業務知識、操作技能)工作,不斷提高衛生監督職員的綜合素質和執法能力。依照衛生部《衛生監督員管理辦法》,進一步完善衛生監督員管理制度,加強衛生監督隊伍規範化建設。加大對衛生監督協管員職業道德和廉潔自律教育的力度,建立一支政治素質好、業務能力強的監督隊伍。

2、展開衛生監督稽查工作,推動衛生行政執法責任制。進一步規範衛生行政執法行爲,認真實施《衛生監督稽查工作制度》,依照衛生部《衛生監督稽查工作規範》,加強衛生監督稽查工作,規範稽查行爲,建立稽查信息通報機制,組織展開行政許可和行政處罰的專項稽查,不斷進步稽查工作質量。進一步完善行政執法責任制,加強執法責任制的考覈和檢查。

3、加強衛生監督信息網絡建設。健全社區衛生監督信息系統,建立衛生監督基礎數據庫,加強衛生監督統計報告工作,及時正確地統計、處理和上報衛生監督信息。

4、完善投訴舉報機制,進步應急反應能力。及時處理羣衆反映和投訴舉報的信件,努力解決社會關注的熱門、難點題目,切實維護羣衆健康安全。加強突發公共衛生事件應急隊伍的建設,健全機制,明確職責,認真做好突發公共衛生事件應急成員的培訓、演練,進步對突發公共衛生事件的應急處置能力。

二、加大公共衛生和醫療服務監管力度

加大對轄區內公共場所衛生、飲水衛生、放射衛生、學校衛生、醫療機構、傳染病管理的監管力度,增進區域公共衛生狀態不斷改善,全面加強公共場所、生活飲用水等公共衛生重點領域的監管。

1、加強公共場所衛生監督。繼續推動公共場所衛生監督工作,加強公共場所的管理。推進大型餐飲場所和賓館的控煙工作,推動建立禁菸區域示範單位。在美容美髮和旅店等公共場所建立衛生狀態公示欄制度。

2、加強生活飲用水及涉水產品衛生監督。嚴格根據相關法律法規、標準和規範,有重點、針對性地組織實施生活飲用水和產品衛生監督檢查工作,確保人民身體健康。

3、加強傳染病防治監督。繼續做好冬春季呼吸道傳染病和夏秋季腸道傳染病的防控監督管理,重點加強對人禽流感等呼吸道傳染病、手足口病及其他突發公共衛生疫情事件防控措施落實情況的監管。全面進步醫療廢物規範處置、安全管理水平。

4、加強職業衛生監督。以職業危害因素申報爲基礎,全面推動職業衛生監督管理工作,職業病危害項目申報率要到達100%。加強放射防護監督管理,規範放射診療機構許可證工作,做好放射工作職員職業健康監護工作。

5、做好衛生監督宣傳工作。組織展開《職業病防治法》、《傳染病防治法》等法律法規的宣傳,增強服務相對人的法律意識和法制觀念。做好打擊非法行醫等工作的宣傳報導。

6、加強醫療服務和血液安全監督。鞏固打擊非法行醫專項行動和非法採供血專項整治成果,進一步加強醫療服務和血液安全的平常監督,以投訴舉報和違法醫療廣告爲線索,做好重點地區和薄弱環節的醫療服務監督執法力度,果斷打擊各類非法行醫和非法採供血行爲。設立衛生監督信息公示欄工作,及時更新公示欄的內容。廣泛展開衛生法律法規和醫學科普知識宣傳,加強醫療執業人員的管理,建立和完善醫療服務監督長效機制。

2023年衛生協管工作計劃篇4

一、指導思想

以科學發展觀爲指導,以維護人民羣衆健康爲宗旨,堅持把衛生監督協管服務作爲公共產品向全民提供的基本理念,堅持保基本、強基層、建機制的原則,關口前移,重心下移,建立職責明晰、管理規範、運行高效、保障有力的衛生監督協管服務體系,不斷提升衛生監督協管服務水平,推動全省衛生監督事業健康持續發展,爲維護人民羣衆健康發揮積極作用。

二、工作目標

按照《衛生監督協管服務規範》要求,每年完成的任務不低於國家、省規定的衛生監督協管服務工作目標。

到201x年底,初步建立較爲完善的衛生監督協管服務體系,衛生監督協管員隊伍建設明顯加強,管理制度和運行保障機制逐步健全,衛生監督協管服務更加規範,服務水平和效率明顯提高。

3、 工作內容

(一)食品安全信息報告。按照食品安全風險監測有關規定,開展食物中毒、食源性疾病病例(包括疑似病例)、食品污染等食品安全事故信息報告。

(二)公共場所衛生巡查。協助衛生監督機構對轄區內所有公共場所開展巡查,督促從業人員定期開展預防性體檢、參加衛生知識培訓、及時辦理健康證和衛生知識培訓合格證。

(三)飲用水衛生安全巡查。協助衛生監督機構定期對農村集中式供水、城市二次供水、學校供水進行巡查,協助開展水質抽檢,發現異常情況及時報告;協助開展供水單位從業人員業務培訓。

(四)學校衛生服務。對學校飲用水衛生和傳染病防控措施落實情況開展巡訪,發現問題及時報告;指導學校設立衛生宣傳欄,協助開展學生健康教育;協助對校醫(保健教師)開展業務培訓。

(五)職業衛生諮詢指導。開展職業病防治知識宣傳教育和諮詢指導。在醫療服務過程中,對接觸或可能接觸職業危害因素的服務對象進行登記;發現可能患有職業病的,及時報告相關信息。

(六)非法行醫和非法採供血信息報告。對轄區內村衛生室、個體診所等所有醫療機構開展巡訪,發現非法行醫、非法採供血等信息,及時向衛生監督機構報告。

三、組織實施

(一)組織領導

爲進一步加強組織領導,結合《衛生監督協管服務規範》

要求,落實有關工作,經縣衛生局研究決定成立衛生監督協

管項目領導小組,由副局長張偉陽同志任組長,局監督股股長劉國旗、監督所所長馮秋改同志任副組長,監督所周鵬飛、樑紅亞、張佔召等同志爲成員,領導小組辦公室設在局監督股,具體負責對項目的管理、規劃、考覈等工作。

(二)機構設置

在縣衛生行局領導下,縣衛生監督所具體負責轄區衛生監督協管的組織實施和業務指導;衛生監督協管服務實施方案、工作制度、服務規範等,組織開展人員培訓、技術指導、監督檢查和績效考覈。

每個鄉鎮衛生院設置1個衛生監督協管站,配備2-3名衛生監督協管員(其中,專職協管員1-2名),負責衛生監督協管工作的具體落實。實行“十統一”管理,統一機構名稱、統一競爭上崗、統一標示標牌、統一服裝樣式、統一制度職責、統一工作手冊、統一實施標準、統一文書格式、統一檔案管理、統一績效考覈。鄉鎮衛生監督協管員一經聘用不得擅自變動,因工作需要變動協管人員的報經衛生局批准方可調換崗位。

每個村衛生室作爲1個衛生監督信息點,明確1名執業人員兼職衛生監督信息員,在鄉級衛生監督協管員的指導下,承擔相應的衛生監督協管工作任務。

(三)工作職責

1、縣衛生監督所:在縣級衛生行政部門領導下,縣級衛生監督機構主要承擔全縣醫療機構衛生監督(每月各鄉鎮監督覆蓋率不低於20%)、飲用水安全監督、學校衛生監督、公共場所衛生監督(全年監督覆蓋率不低於100%),協助承擔食品安全巡查、職業衛生指導等工作,建立健全衛生監督檔案,對發現的違法行爲、投訴舉報和衛生監督協管員轉交的案件進行查處。各鄉鎮指派責任衛生監督員(責任監督員名單見附件),負責指導和督導衛生監督協管工作。

2、鄉級衛生監督協管站:

(1)負責落實上級部門下達的各項目標任務,制定本轄區衛生監督協管工作計劃、工作職責、工作措施。

(2)主要承擔食品安全巡查,職業病防治,非法行醫和非法採供血巡查。

(3)開展醫療衛生機構、飲用水安全,學校衛生,公共場所衛生經常性衛生監督檢查,督促行政相對人按照衛生法律法規開展執業活動,並製作檢查筆錄。違反法律、法規規定的行爲,出具《衛生監督意見書》督促整改,對拒不整改的或違法情節較重的,及時上報縣衛生監督所,各項工作季度巡查率100%。

(4)建立健全衛生監督協管工作檔案,負責收集並在每月例會前上報本月巡查信息。

(5)負責村衛生室衛生監督信息員的考覈及管理,完成縣衛生局、衛生監督所交辦的有關事項。

3、村級衛生監督協管機構:按服務規範要求做好食品安全、生活飲用水、公共場所安全、職業衛生危害和非法行醫及非法採供血等信息報告。協助上級開展衛生宣傳教育工作。

(四)業務培訓

1、由縣衛生局統一組織,縣監督所具體實施,對衛生監督協管員實行崗前集中培訓,以及項目實施過程中定期或不定期開展業務培訓,每年培訓不低於20個學時。培訓主要內容是相關衛生法律法規,衛生標準規範,衛生監督檢查方法步驟、文書製作、檔案管理、信息報送等。

2、各鄉級衛生監督協管站衛生監督協管員,還要組織對本單位職工和村衛生室衛生監督信息員進行衛生法律、法規培訓,每季度不少於一次。

(五)規範化管理

1、制度規範化

鄉鎮衛生監督協管站應制定統一制度,具體制度如下:

(1)衛生監督協管工作制度

(2)衛生監督協管員工作職責

(3)衛生監督協管員廉潔自律規定

(4)衛生監督協管投訴接待制度

(5)衛生監督協管案件交接制度

(6)衛生監督協管檔案管理制度

(7)衛生監督協管學習培訓制度

(8)衛生監督協管日常巡查制度

(9)衛生監督協管考覈及獎懲制度。

2、 檔案規範化

鄉鎮衛生監督協管站應將以下項目作爲檔案的主要內容進行分類管理、一事一檔:

(1)上級文件:上級衛生行政部門和衛生監督機構下發的文件,包括衛生監督協管設置、聘任、實施方案、專項檢查等,每年度按日期順序裝訂成冊。

(2)專項工作:上級文件、實施方案、工作安排、工作資料、工作圖片、工作總結等一事一檔裝訂成冊。

(3)投訴舉報、轉交案件:羣衆投訴舉報的受理、批轉、結果反饋等記錄。衛生監督協管員向縣衛生監督所轉交案件的交接文字性材料以及處理結果。

(4)宣傳培訓:衛生監督協管機構開展衛生法律法規宣傳活動的計劃、宣傳資料、工作記錄、圖片影像資料及總結;衛生監督協管員參加縣衛生監督所組織的培訓活動課件、學習筆記;衛生監督協管機構對本單位職工及衛生監督信息員開展培訓活動的培訓計劃、通知、簽到冊、課件、圖片資料及試卷。按順序每期裝訂成冊。

(5)行政相對人監督檔案:按照醫療衛生機構、公共場所衛生、生活飲用水和學校(含供水、傳染病防控)四大類進行劃分,並做到一戶一檔。每類監督檔案中應包含:監督對象底冊資料、巡查登記表、監督筆錄、意見書、巡查照片、月信息上報表、季度小結。

3、 工作規範化

按照高效、統一、量化原則,開展各項衛生監督協管工作,切實履行好協管職能。衛生監督協管員在日常檢查工作中,先填寫《現場檢查記錄》,再製作《衛生監督意見書》。《衛生監督意見書》加蓋縣衛生局專用公章,其內容只可提出整改意見,不得出現責令改正等行政處罰語句。衛生監督協管員製作的《現場檢查記錄》只可作爲行政處罰的參考性依據,不得作爲證據使用。

(1)協管範圍內的被監管單位的衛生監督覆蓋率每月必須達到100%。每次檢查必須製作《現場檢查記錄》。對有問題的單位必須下達《衛生監督意見書》,督促其整改。

(2)衛生監督協管員(每次不得少於2人)並能及時完成上級衛生監督機構下達的各項工作任務。

(3)開展專項檢查完成率必須達到100%,要求每一專項檢查有計劃、有資料、有總結。

(4)對羣衆投訴舉報違法事實要及時上報到縣衛生監督所,並協助衛生監督員做好查處工作。縣衛生監督所查處完畢後,要將查處結果書面告知衛生監督協管站,衛生監督協管員將查處結果存檔。

(5)對轄區內突發公共衛生事件及時上報,並積極配合衛生監督所處理突發公共衛生事件。

(6)每季度至少開展一次衛生法律、法規和衛生知識宣傳活動。鄉鎮衛生監督協管員每季度要對轄區內村衛生室的衛生監督信息員進行衛生法律法規和衛生知識培訓,提高衛生監管能力。

(六)經費使用管理

1、經費用途:衛生監督協管項目經費從基本公共衛生服務補助經費中統籌安排,按照統籌規劃、合理分配、專款專用、追蹤問效的原則,做到既要量力而行,又要追求低投入高效益,實現專項資金使用效益最大化。

2、項目補助標準:201x年我省基本公共衛生服務經費爲人均30元,其中衛生監督協管經費爲人均元(佔%)。

3、經費的監督管理:任何單位和個人不得以任何形式擠佔和挪用基本公共衛生服務補助,不得改變補助經費用途,不得弄虛作假套取基本公共衛生服務項目補助,不得隨意剋扣、截留村級相關補助。

(七)工作考覈

縣衛生局制定詳細的考覈計劃和考覈細則,將考覈項目、內容、標準細化量化,定期組織對各級衛生監督協管工作進行考覈,根據考覈結果撥付協管項目經費。縣衛生監督股具體負責對鄉級衛生監督協管工作進行考覈,對村級考覈工作進行指導。各鄉鎮衛生監督協管站負責對村級衛生監督信息點進行考覈。原則上縣級對鄉級、鄉級對村級每半年考覈一次,並以適當方式公示考覈結果。

(八)督導檢查

建立並落實衛生監督協管服務工作督導檢查制度,採取定期檢查和不定期隨機抽查相結合的方式,對衛生監督協管服務工作組織領導、制度建設、經費保障、辦公條件、人員培訓、檔案管理等措施落實情況進行督導檢查,做好相關記錄;通過監督檢查,及時發現、解決存在的問題和困難,督促各項措施落到實處。

2023年衛生協管工作計劃篇5

根據《河南省衛生廳關於進一步加強基本公共衛生服務衛生監督協管工作的意見》(豫衛監[201x]38號)文件要求,按照統一規劃、健全機構、完善功能的原則,建立以縣級衛生監督機構爲龍頭,以鄉鎮衛生院爲依託,以村衛生室爲網底的衛生監督協管網絡,結合我縣實際,特制定本方案。

一、指導思想

以科學發展觀爲指導,以維護人民羣衆健康爲宗旨,堅持把衛生監督協管服務作爲公共產品向全民提供的基本理念,堅持保基本、強基層、建機制的原則,關口前移,重心下移,建立職責明晰、管理規範、運行高效、保障有力的衛生監督協管服務體系,不斷提升衛生監督協管服務水平,推動全省衛生監督事業健康持續發展,爲維護人民羣衆健康發揮積極作用。

二、工作目標

按照《衛生監督協管服務規範》要求,每年完成的任務不低於國家、省規定的衛生監督協管服務工作目標。

到201x年底,初步建立較爲完善的衛生監督協管服務體系,衛生監督協管員隊伍建設明顯加強,管理制度和運行保障機制逐步健全,衛生監督協管服務更加規範,服務水平和效率明顯提高。

3、 工作內容

(一)食品安全信息報告。按照食品安全風險監測有關規定,開展食物中毒、食源性疾病病例(包括疑似病例)、食品污染等食品安全事故信息報告。

(二)公共場所衛生巡查。協助衛生監督機構對轄區內所有公共場所開展巡查,督促從業人員定期開展預防性體檢、參加衛生知識培訓、及時辦理健康證和衛生知識培訓合格證。

(三)飲用水衛生安全巡查。協助衛生監督機構定期對農村集中式供水、城市二次供水、學校供水進行巡查,協助開展水質抽檢,發現異常情況及時報告;協助開展供水單位從業人員業務培訓。

(四)學校衛生服務。對學校飲用水衛生和傳染病防控措施落實情況開展巡訪,發現問題及時報告;指導學校設立衛生宣傳欄,協助開展學生健康教育;協助對校醫(保健教師)開展業務培訓。

(五)職業衛生諮詢指導。開展職業病防治知識宣傳教育和諮詢指導。在醫療服務過程中,對接觸或可能接觸職業危害因素的服務對象進行登記;發現可能患有職業病的,及時報告相關信息。

(六)非法行醫和非法採供血信息報告。對轄區內村衛生室、個體診所等所有醫療機構開展巡訪,發現非法行醫、非法採供血等信息,及時向衛生監督機構報告。

三、組織實施

(一)組織領導

爲進一步加強組織領導,結合《衛生監督協管服務規範》

要求,落實有關工作,經縣衛生局研究決定成立衛生監督協

管項目領導小組,由副局長張偉陽同志任組長,局監督股股長劉國旗、監督所所長馮秋改同志任副組長,監督所周鵬飛、樑紅亞、張佔召等同志爲成員,領導小組辦公室設在局監督股,具體負責對項目的管理、規劃、考覈等工作。

(二)機構設置

在縣衛生行局領導下,縣衛生監督所具體負責轄區衛生監督協管的組織實施和業務指導;衛生監督協管服務實施方案、工作制度、服務規範等,組織開展人員培訓、技術指導、監督檢查和績效考覈。

每個鄉鎮衛生院設置1個衛生監督協管站,配備2-3名衛生監督協管員(其中,專職協管員1-2名),負責衛生監督協管工作的具體落實。實行“十統一”管理,統一機構名稱、統一競爭上崗、統一標示標牌、統一服裝樣式、統一制度職責、統一工作手冊、統一實施標準、統一文書格式、統一檔案管理、統一績效考覈。鄉鎮衛生監督協管員一經聘用不得擅自變動,因工作需要變動協管人員的報經衛生局批准方可調換崗位。

每個村衛生室作爲1個衛生監督信息點,明確1名執業人員兼職衛生監督信息員,在鄉級衛生監督協管員的指導下,承擔相應的衛生監督協管工作任務。

(三)工作職責

1、縣衛生監督所:在縣級衛生行政部門領導下,縣級衛生監督機構主要承擔全縣醫療機構衛生監督(每月各鄉鎮監督覆蓋率不低於20%)、飲用水安全監督、學校衛生監督、公共場所衛生監督(全年監督覆蓋率不低於100%),協助承擔食品安全巡查、職業衛生指導等工作,建立健全衛生監督檔案,對發現的違法行爲、投訴舉報和衛生監督協管員轉交的案件進行查處。各鄉鎮指派責任衛生監督員(責任監督員名單見附件),負責指導和督導衛生監督協管工作。

2、鄉級衛生監督協管站:

(1)負責落實上級部門下達的各項目標任務,制定本轄區衛生監督協管工作計劃、工作職責、工作措施。

(2)主要承擔食品安全巡查,職業病防治,非法行醫和非法採供血巡查。

(3)開展醫療衛生機構、飲用水安全,學校衛生,公共場所衛生經常性衛生監督檢查,督促行政相對人按照衛生法律法規開展執業活動,並製作檢查筆錄。違反法律、法規規定的行爲,出具《衛生監督意見書》督促整改,對拒不整改的或違法情節較重的,及時上報縣衛生監督所,各項工作季度巡查率100%。

(4)建立健全衛生監督協管工作檔案,負責收集並在每月例會前上報本月巡查信息。

(5)負責村衛生室衛生監督信息員的考覈及管理,完成縣衛生局、衛生監督所交辦的有關事項。

3、村級衛生監督協管機構:按服務規範要求做好食品安全、生活飲用水、公共場所安全、職業衛生危害和非法行醫及非法採供血等信息報告。協助上級開展衛生宣傳教育工作。

(四)業務培訓

1、由縣衛生局統一組織,縣監督所具體實施,對衛生監督協管員實行崗前集中培訓,以及項目實施過程中定期或不定期開展業務培訓,每年培訓不低於20個學時。培訓主要內容是相關衛生法律法規,衛生標準規範,衛生監督檢查方法步驟、文書製作、檔案管理、信息報送等。

2、各鄉級衛生監督協管站衛生監督協管員,還要組織對本單位職工和村衛生室衛生監督信息員進行衛生法律、法規培訓,每季度不少於一次。

(五)規範化管理

1、制度規範化

鄉鎮衛生監督協管站應制定統一制度,具體制度如下:

(1)衛生監督協管工作制度

(2)衛生監督協管員工作職責

(3)衛生監督協管員廉潔自律規定

(4)衛生監督協管投訴接待制度

(5)衛生監督協管案件交接制度

(6)衛生監督協管檔案管理制度

(7)衛生監督協管學習培訓制度

(8)衛生監督協管日常巡查制度

(9)衛生監督協管考覈及獎懲制度。

2、 檔案規範化

鄉鎮衛生監督協管站應將以下項目作爲檔案的主要內容進行分類管理、一事一檔:

(1)上級文件:上級衛生行政部門和衛生監督機構下發的文件,包括衛生監督協管設置、聘任、實施方案、專項檢查等,每年度按日期順序裝訂成冊。

(2)專項工作:上級文件、實施方案、工作安排、工作資料、工作圖片、工作總結等一事一檔裝訂成冊。

(3)投訴舉報、轉交案件:羣衆投訴舉報的受理、批轉、結果反饋等記錄。衛生監督協管員向縣衛生監督所轉交案件的交接文字性材料以及處理結果。

(4)宣傳培訓:衛生監督協管機構開展衛生法律法規宣傳活動的計劃、宣傳資料、工作記錄、圖片影像資料及總結;衛生監督協管員參加縣衛生監督所組織的培訓活動課件、學習筆記;衛生監督協管機構對本單位職工及衛生監督信息員開展培訓活動的培訓計劃、通知、簽到冊、課件、圖片資料及試卷。按順序每期裝訂成冊。

(5)行政相對人監督檔案:按照醫療衛生機構、公共場所衛生、生活飲用水和學校(含供水、傳染病防控)四大類進行劃分,並做到一戶一檔。每類監督檔案中應包含:監督對象底冊資料、巡查登記表、監督筆錄、意見書、巡查照片、月信息上報表、季度小結。

3、 工作規範化

按照高效、統一、量化原則,開展各項衛生監督協管工作,切實履行好協管職能。衛生監督協管員在日常檢查工作中,先填寫《現場檢查記錄》,再製作《衛生監督意見書》。《衛生監督意見書》加蓋縣衛生局專用公章,其內容只可提出整改意見,不得出現責令改正等行政處罰語句。衛生監督協管員製作的《現場檢查記錄》只可作爲行政處罰的參考性依據,不得作爲證據使用。

(1)協管範圍內的被監管單位 的衛生監督覆蓋率每月必須達到100%。每次檢查必須製作《現場檢查記錄》。對有問題的單位必須下達《衛生監督意見書》,督促其整改。

(2)衛生監督協管員(每次不得少於2人)並能及時完成上級衛生監督機構下達的各項工作任務。

(3)開展專項檢查完成率必須達到100%,要求每一專項檢查有計劃、有資料、有總結。

(4)對羣衆投訴舉報違法事實要及時上報到縣衛生監督所,並協助衛生監督員做好查處工作。縣衛生監督所查處完畢後,要將查處結果書面告知衛生監督協管站,衛生監督協管員將查處結果存檔。

(5)對轄區內突發公共衛生事件及時上報,並積極配合衛生監督所處理突發公共衛生事件。

(6)每季度至少開展一次衛生法律、法規和衛生知識宣傳活動。鄉鎮衛生監督協管員每季度要對轄區內村衛生室的衛生監督信息員進行衛生法律法規和衛生知識培訓,提高衛生監管能力。

(六)經費使用管理

1、經費用途:衛生監督協管項目經費從基本公共衛生服務補助經費中統籌安排,按照統籌規劃、合理分配、專款專用、追蹤問效的原則,做到既要量力而行,又要追求低投入高效益,實現專項資金使用效益最大化。

2、項目補助標準:201x年我省基本公共衛生服務經費爲人均30元,其中衛生監督協管經費爲人均元(佔%)。

3、經費的監督管理:任何單位和個人不得以任何形式擠佔和挪用基本公共衛生服務補助,不得改變補助經費用途,不得弄虛作假套取基本公共衛生服務項目補助,不得隨意剋扣、截留村級相關補助。

(七)工作考覈

縣衛生局制定詳細的考覈計劃和考覈細則,將考覈項目、內容、標準細化量化,定期組織對各級衛生監督協管工作進行考覈,根據考覈結果撥付協管項目經費。縣衛生監督股具體負責對鄉級衛生監督協管工作進行考覈,對村級考覈工作進行指導。各鄉鎮衛生監督協管站負責對村級衛生監督信息點進行考覈。原則上縣級對鄉級、鄉級對村級每半年考覈一次,並以適當方式公示考覈結果。

(八)督導檢查

建立並落實衛生監督協管服務工作督導檢查制度,採取定期檢查和不定期隨機抽查相結合的方式,對衛生監督協管服務工作組織領導、制度建設、經費保障、辦公條件、人員培訓、檔案管理等措施落實情況進行督導檢查,做好相關記錄;通過監督檢查,及時發現、解決存在的問題和困難,督促各項措施落到實處。

2023年衛生協管工作計劃篇6

衛生監督是政府實施行政管理的具體行政行爲。各級政府衛生行政部門爲維護公民健康權益,依據衛生法律法規和標準,對特定人和機構,如醫療機構、食品行業、毒害作業、公共場所、供水單位以及學校等部門單位的相關衛生工作,做出許可、強制、檢查、處罰、指導等行爲,以保證居民與社會的衛生安全。

衛生監督協管是指鄉鎮衛生院、村衛生室及社區衛生服務中心(站)等基層醫療衛生機構,協助區(縣)衛生監督機構,在轄區內依法開展食品安全信息報告、職業衛生諮詢指導、飲用水衛生安全、學校衛生、非法行醫和非法採供血信息反饋報告等工作,並接受衛生監督機構的業務指導。

爲進一步加強我區學校衛生監管,保護廣大青少年的身體健康,根據x省食品藥品監督管理局、x省教育廳《關於印發2018年學校食品安全監管工作要點的通知》(蘇食藥監【2018】22號)精神,經研究決定開展一次春季學校衛生監督檢查,具體工作計劃如下。

一、檢查內容、依據及範圍

(一)檢查內容

1.學校飲用水衛生:學校集中式供水(含自備供水)、二次供水衛生狀況、純淨水或開水供應情況,飲用水消毒、飲用水衛生管理制度建立和執行情況等。

2.傳染病防控工作:傳染病防控工作年度計劃、健康教育年度教學計劃、學校傳染病突發事件防控工作預案、傳染病疫情報告制度及記錄、學生晨檢制度和學生因病缺勤與病因追查登記制度及記錄、學生傳染病病癒返校復課醫學證明查驗制度及記錄、學生健康體檢管理制度及學生健康檔案、學生入學預防接種證查驗登記及預防接種補正、補漏種記錄、學生進行傳染病預防知識的.宣傳、學生宿舍、教室通風、衛生管理狀況等。

3.教學環境、生活設施衛生情況:重點加強教學環境衛生監督及現場檢測工作。以教學環境、生活設施、衛生保健室配備等基本衛生條件爲重點開展監督檢查,對學校內影響學生健康的`學校教室建築、環境噪聲、室內微小氣候、採光、照明以及黑板、課桌椅等教學衛生環境開展監測,加強影響學生健康的教學環境衛生監督、檢測與數據統計、分析工作。

4.食品安全工作:檢查內容包括制度落實、設施佈局、環境衛生、過程控制、臺賬資料、應急處置等方面;重點檢查假期後食品倉庫是否及時清理,餐用具清洗消毒情況,新進從業人員是否取得有效健康證明並開展培訓,餐飲服務許可證持有情況、食品原料採購與貯存情況、食品添加劑使用情況等。

(二)檢查依據

?食品安全法》、《中華人民共和國食品安全法實施條例》、《餐飲服務食品安全監督管理辦法》、《中華人民共和國傳染病防治法》、《學校衛生工作條例》、《學校衛生監督工作規範》(衛監督發〔2012〕62號)、《生活飲用水衛生監督管理辦法》、《學校衛生綜合評價》(gb18205x2012)等。

(三)檢查範圍

全區中國小和托幼機構。

二、檢查時間

2018年3月5日——2018年3月14日

三、檢查人員及分工

領導小組

組長:黃林森,副組長:陳瑞清;

工作小組

一組:★衛玉華侯躍東李晉瑢衛生監督協管員1人區疾控1人教育局1人負責檢查永興、秦竈片

二組:★繆海燕王毅孫金保衛生監督協管員1人區疾控1人教育局1人負責檢查唐閘、幸福、陳橋片

注:前帶★爲組長

四、工作要求

(一)各科室要高度重視學校衛生監督檢查工作,認真開展監督檢查工作。

(二)在開展監督檢查的同時做好餐用具的監督抽檢工作。

(三)要加強與教育部門的溝通合作,共同組織監督檢查,對落實整改意見存在困難和問題的學校要協同教育部門研究,提出解決方案和措施,或向當地政府部門通報。對違反法律法規的行爲要依法查處,對在執法中發現好的典型、重大案件,要及時總結上報。

2023年衛生協管工作計劃篇7

長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。斗轉星移,時間飛逝,不知不覺中一個多學年已經結束。作爲09級國貿的衛生委員委員,我在領導和老師的關懷和指導下,以及國貿班班委與全體同學全力配合與協助下,依照吉首大學商學學院的工作宗旨及發展方向,努力配合學院及系裏的各項工作。並且經過我們成員的共同努力,創新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初定的工作計劃,並取得了不錯的成績,經過半學年的工作,感觸收穫頗多。

從表面看,生活委員就是幹後勤的,如打掃衛生但實際卻並非如 此。作爲一個班級的衛生委員,我深知自己的基本工作主要有以下幾 點:

保持班級壞境衛生

2、保證每週到寢室檢查衛生情況

積極參與院裏宿管部組織的大例查

團結和協助其他班委做好班級其他工作

在很多人眼中這些事情是微乎其微的,但是如果要秉承“同學眼裏無小事”的原則去把它們做好,也是要花一番心思的。比如說班級衛生來說吧,大一的時候每天晚自習之前我要去檢查一下值日生是否打掃過地面,是否清理了講臺和黑板以保證教室有一個舒適,整潔的衛生環境,讓同學們能夠全心投入學習。

然而,我的工作還是存在許多缺陷與不足的,其實在其他方面自己也存在着許多的不足,工作不到位的地方,這些實在是自己失職的表現也是我在以後工作過程中必須加以該進的,正所謂“知錯就改善莫大焉”,所以希望同學們予以信任和支持。

其實,通過做一個學年的衛生委員的工作,也讓自己鍛鍊了許多能力,是自己思想更加成熟起來,並對做好以後的工作積累了經驗,並充滿信心。比如說,每週院裏生活部組織的大例查,我們衛生委員是必須參加的,通過這種活動,給我們灌輸了許多珍貴的保持衛生,保持環境乾淨整潔的思想,這些思想也潛移默化的改變了我的生活習慣,此時自己是一個特愛整潔,追求乾淨舒適,崇尚綠色的環保支持者了。

總之,通過一年擔任班級衛生委員所做的工作,使我更有機會與班上其他同學交流溝通,也是我結交了許多好朋友,使我更好的融入了國貿班這個班集體,學會了怎樣與人友好相處,擴展了自己的交際網絡,增強了人脈。也使我更加嚴謹和細心去認真對待每一件事情,不管事情大小否,增強了自己服務同學,服務大衆的意識。

回首這一個學期的歷程,我雖圓滿的完成了各項工作,但由於時間短暫,工作經驗的缺乏,我深知還存在各種各樣的缺點和不足,在以後的工作實踐中我將會不斷的努力與探索,揚長避短,進一步加強內部凝聚力,增強服務大衆的意識。

正所謂“長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海”。我堅信:只要我們以積極認真負責的心態 , 去做好各項工作,無悔的付出,一定能繪出更絢麗的篇章。

2023年衛生協管工作計劃篇8

爲了更好的履行衛生監督協管工作,落實好衛生監督協管的任務,結合本村實際情況,特制定本年度的工作計劃:

1、及時參加鄉鎮衛生院召開的.會議,並按要求做好記錄,按時完成衛生院安排的工作。

2、及時上報本村集體聚餐自辦宴席,就餐人數超過100人`,請衛生監督員進行現場指導,並登記記錄;就餐人數50人以下的,可直接進行現場指導,發現飯菜加工存在不符合衛生的行爲及時糾正,問題嚴重時,及時報告區衛生監督所,並登記記錄。

⑴ 建立本村的食品安全,飲用水安全,職業病危害,學校衛生,非法行醫(採供血)的衛生檔案。

⑵ 定期對本村的飲用水衛生,職業病危害,食品安全,非法行醫進行巡視,並與每月25日上報巡視信息。

⑶ 每兩個月利用黑板報、知識講座、發放宣傳材料等形式對村民尤其對從業人員進行宣傳培訓相關衛生安全知識。

⑷ 及時協助衛生監督所,開展衛生監督工作,積極配合衛生監督員對衛生違法案件進行調查取證,對危害人羣健康行爲、物品或場所採取臨時控制措施並及時報告。

⑸ 及時報告發生的突發衛生公共事件,參與突發性衛生事件的調查處理。 ⑹ 按時上報衛生監督協管信息的月報表和季度報表。

⑺ 年終把所有衛生監督工作的信息裝訂成冊並存檔。

⑻ 回顧一年所幹的工作,及時完成年終總結。