當前位置:簡歷模板館>職場>工作計劃>

校青年工作計劃7篇

工作計劃 閱讀(1.73W)

工作計劃可以爲決策者提供有關項目可行性和資源分配的信息,工作計劃可以包括培訓和發展計劃,以提高員工的能力和技能,以下是本站小編精心爲您推薦的校青年工作計劃7篇,供大家參考。

校青年工作計劃7篇

校青年工作計劃篇1

一、指導思想:

青年教師是我校教師隊伍的戰略後備隊。目前青年教師在我校是教師隊伍主體。青年教師的狀況關係着我校教師隊伍的未來,關係着我校的未來教育教學質量和學校的整體發展。隨着教育教學改革的大潮,在師資隊伍建設上,在教師整體素質上提出了更高的要求。學校高度重視青年教師的成長,爲他們迅速提高教育教學水平,儘快勝任教育教學崗位,儘快掌握現代化教學理論和教學方法,適應教學工作開展實實在在的工作,決定對35歲(含35歲)以下青年教師進行培訓。爲了更好地最好這項工作,進一步優化青年教師隊伍的羣體結構,提高教師隊伍綜合素質,培養、造就德才兼備的教師隊伍,爲我校全面提高教育教學質量,不斷提升學校辦學品位,使學校增強可持續發展力,特制定青年教師培訓計劃。

1.新教師的入格培訓。

主要指剛進入教師行列的青年教師。一是引導他們做好角色的轉換,對他們加強工作責任心教育,以及組織能力的培訓。二是狠抓教學常規,在備課與上課、作業與輔導、聽課與評課等方面着重指導。三是實行“青年教師導師制”,我們爲每位新教師安排了一位富有經驗的骨幹教師爲師傅,在教學工作、班主任工作、共青團工作、校外工作中進行“知、能、操、行”的傳、幫、帶。四是建立學校考覈制度,每學期初、期末兩次常規檢查,備課作業必須達到高標準。

2.青年教師的升格培訓

主要指3年以上的青年教師。我校年輕教師多,他們是一支充滿生機、奮發向上、樂於進取、大有希望的隊伍。我們對青年教師的培訓,堅持政治上高標準,嚴要求;業務上壓擔子、放手使用;生活上熱情關懷,爲他們的成長創造良好的條件,促使他們上一個臺階。

3.成立“青年教師培養工作領導小組”

三、具體工作:

(一) 加強青年教師的思想建設,把師德修養放在首位

1.組織青年教師學習國務院關於《基礎教育改革與發展的決定》、《中國小教師職業道德規範》等德育綱領性文件、學習先進的教育理論,學習心理健康知識等,用正確的思想和理念激勵教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、培養教書育人,爲人師表,敬業愛生,安心於自己的教育教學崗位的思想觀念。

2.堅定不移地圍繞“以人爲本”“一切爲了學生”的學校教育總目標和“將學校辦成國家級示範學校”的辦學目標,以此作爲每個青年教師的工作追求。

(二) 通過教研組和學校的培養措施,提高青年教師的業務素質

教師的專業知識、教學技能、教學藝術等方面的水平和能力是做好教師工作的基礎。

提高教育教學質量,首先要提高教師的職業能力。因此,我們把培養青年教師的業務能力作爲培養工作重點。

我校將以“以老帶新“,“以優帶新“,“以學促新“,“以優促新”等方式,牽動整體教師隊伍業務素質的提高。通過老教師對青年教師的跟蹤培訓,即指導備課——聽課——評課——總結等環節,推進青年教師的業務水平

(三) 加強教科研培訓,認真進行校本研究提高青年教師的教科研能力。

搞好教科研和注重教育、教學實際效果相結合的原則,我們提倡青年教師積極參與教育科研,鼓勵教師出科研成果。

(四) 提高青年教師實施素質教育的能力和水平

要將提高青年教師實施素質教育的能力和水平作爲培養的立足點,結合繼續教育培訓的內容,強化青年教師對素質教育理論,現代教學改革聽認識;鼓勵青年教師訓練掌握現代教育信息技術,並運用到實際的教育教學中去(要求每學期至少上一節多媒體教學公開課)。學校將創造條件,給青年教師鋪設實踐和進修學習的平臺。鼓勵青年教師積極參與教學科研,每年撰寫一篇教學經驗或總結文章,在工作中勇於探索創新。使自己的實施素質教育的能力不斷攀升。

(五) 加強青年教師隊伍中班主任的培訓工作

班級是學校進行教育、教學工作的基本單位,班主任是對學生進行思想教育的主要責任人,有些自身素質具備的年青教師己經擔起了班主任的重任,但如何更好地做好班集體的組織者,教育者和指導者,當好學校實施教育,教學工作計劃的得力助手,不還需要對他們進行進一步的培訓。帶領他們學習各項班主任工作法規,參加學校統一組織的班主任培訓班,定期學習,記好讀書筆記和心得,請校內的優秀班主任做具體工作實踐中的指導教師,以便理論聯繫實際,提高班主任工作水平。

(六) 具體安排

校青年工作計劃篇2

1.本學期工作定位

認真做好各項活動前的籌劃和活動後的總結,及時做好會議記錄,認真完成每一篇通訊稿,發揮出辦公室部在青協整體運作中的作用。同時要加強和其他各部門的溝通和協調,反思上學期工作中的不足,使辦公室真正起到聯結整個社團的作用,便於以後的工作能夠有序地展開。

2.招新工作

①本學期第一項工作爲向廣大新生宣傳我社,招納愛好文學,有責任心的同學加入青協,爲青協注入新鮮血液。

②招新時應着重注意宣傳階段,辦公室需和其他各部門及時溝通,做好宣傳資料的準備和印發,以及招新信息的通知工作;

③正式招新階段,應做好人員的安排,分工有序,使招新工作能夠有條不紊地進行; ④幹事招聘要從社團利益出發,慎重選出對社團未來發展有利的人才。

⑤在此期間,也是各部部長工作的磨合期,要藉此機會互相瞭解,交流感情,對工作中的不足及時予以改正。

3、本學期工作中要注意的問題

①針對領導指出的工作中的不足加以改正,重點在於連結宣傳,文藝,外聯,組策各部,加強社團的凝聚力。

②辦公室重點在公文寫作能力,統籌安排能力的培養,所以在選出幹事以後,要培養新干事的工作能力,並加強幹事間的交流,及時瞭解他們的想法。

③在本學期各項活動的開展過程中,努力改變上學期整體部員參與積極性不高的狀況,保證各活動前期宣傳充分,準備完善,同時也要儘量貼近大學生的生活。

④另外,根據上學期我部門工作經驗的總結,本次招新的名額需要增加2至3名,便於後期能夠對部分新干事進行再一次的篩選和保留。

⑤對於本學期的會議記錄及通訊稿工作,經過和會長的討論後決定改變以往每次會議或活動只派一名部員去記錄的做法,在每次活動中將幹事們分成兩人或三人一組,分組進行會議或活動記錄,並且互相協助完成通訊稿,這樣既可以調動幹事們的活動積極性,同時也可以保證通訊稿的質量。

⑥在青協活動的宣傳階段,辦公室部可以加強與宣傳部的合作,利用辦公室部的文字寫作能力,

校青年工作計劃篇3

一、培養自己的良好品格

良好品格的培養是一個長期的過程,不是一個月一學期就能做好的,但做事要先做人,尤其是作爲教師,更應該不斷完善自己的性格、品質。

1、“不要走阻力最小的人生道路。人生不易,尤其是當你有了一個偉大的夢想是,你將遭遇的困難會更大。”

在工作中,實話實說,經常會有偷懶的想法。舉個簡單的例子,上次通知市裏面的教研員要來聽課,我可是頭一次經歷這一遭,而且聽說教研員會非常不客氣的對你進行指導,直到把你說的臉紅爲止。我心裏就犯怵了,於是就有了這樣的想法——乾脆直接上一節以前自我感覺上的不錯的課。爲了做的更像一點兒,甚至還準備讓已經上過這節課的班級去沒上過課的班級借書,目的是爲了防止聽課的老師發現學生已經學過了?現在想起來,這個想法可真滑稽。

多虧當時無意中看到微博中的這句話——“不要走阻力最小的人生道路,尤其是當你有了一個偉大的夢想”。雖然我的夢想只是當一名大部分學生都能喜歡的老師,並不算偉大,但是要想真正能夠做到,也需要自己不斷的努力與付出。尤其是在自己的專業上,更不能不負責任。而且我還是一名班主任,更不能一邊教育學生做人要“真”,要勇於挑戰的時候,做一些與之背道而馳的事情。 由此,我也想了很多。首先作爲青年教師,最重要的就是經歷,只有通過類似的講課活動,才能聽聽別人的意見,才能積累經驗,才能不斷地成長,不要害怕困難,害怕阻力,要積極勇敢的去面對。其次,身爲青年教師,更應該以身作則,用自己的行動去感染學生,這比簡單地說教來的有用的多。

2、“不要埋怨別人。當你把自己所面對的困境都歸咎於別人時,你就是在逃避責任。不是別人,而是你自己,才能改變自己的人生。”

不管是生活中還是工作中,總會產生埋怨別人的情緒。“爲什麼非讓我去幹這件事情?”、“爲什麼我的工資那麼低?”、“爲什麼這個班的學生這麼難管?”諸如此類。自己參加工作兩年以來,總會產生這樣的抱怨。隨着工作時間的增加,漸漸明白,這些埋怨不但不能發泄,反而會帶來一連串負面效應。因爲我沒有進行自我反思,而是一味的將我這些情緒的`產生歸咎到了其他人身上。讓你幹,是看你有能力;工資低,你大可以辭職去銀基賣衣服;班難管,爲啥別的老師不認爲這個班難管呢?

所以,以後不要抱怨別人,更多的從自己的角度去尋找解決困境的方法。

3、“不要低估小細節的美妙之處。人生最美妙的組成部分,便是由那些零碎的片段串聯而成的,一如你對某人投去的一抹微笑。”

其實我是想說,自已要有一雙發現美的眼睛。仔細想想,上班兩年,我忘記

了誰在哪節課睡覺,誰在哪節課玩手機,卻忘不了學生見面的一句句問候,嗓子啞時的一包潤喉糖,四節連排課時的一張凳子??

我的眼裏、心裏不應只有污染的空氣,肆虐的風塵,工作的不如意,生活的壓力??以後我要更多的感受這世界一花一草的溫柔美麗,感受每一個學生的可愛無邪,感受生活帶給我的每一個感動。

不怕困難挑戰,不埋怨,多發現美和感動,這是我以後努力的方向。

二、加強自己的業務素養

一個優秀教師的個人魅力,不僅僅體現在他的性格和品質上,也體現在個人的專業素養上。結合自身的情況,我接下來會從以下幾個方面努力。

1、多聽課、多交流

“三人行,必有我師”,一人的能力是有限的,尤其是作爲青年教師,更是需要通過不斷的聽課和評課,達到“見賢思齊焉,見不賢而內自省也”,不斷促進自己專業的成長。

2、多做題、多請教

作爲一名有可能第一次帶高三的青年教師,我的內心是十分惶恐和焦慮的。爲了克服自己的這種心理,自己必須多做題,尤其是大學聯考題,深入研究大學聯考題型,把握答題規律,並且積極向李老師請教。只有夯實自己的業務基礎,才能更自信、更好的幫助學生順利的度過高三。

3、多面批作業、多與學生交流

社會實踐要求我們“從羣衆中來,到羣衆中去”,結合教師的實際情況,就要求我們“從學生中來,到學生中去”。以後我會根據課程內容和課程進度,爭取每次機會面批作業,深入瞭解學生做題的習慣,分析其出現問題的原因,更有針對性地幫助學生從技巧上和知識上有長足的進步。

說了這麼多,希望自己能夠說到做到,讓自己不斷地成長和進步。

校青年工作計劃篇4

根據學校工作計劃和教導處、語文教研組工作安排,以新課程標準爲理論指導,以新課程改革爲中心,以“羣策羣力”爲指導思想,加強大家協調作戰的能力,集思廣益堅持“集體備課”。同年級的老師要在個人鑽研的基礎上進行集體備課。備內容、備教法、備練習。資源共享,課後反思,努力提升教學境界,促進語文教師的專業成長提升語文教師的全面素養。

一、工作目標

1、加強校本研修提高教師素質促進本組內教師的成長。

2、加強教學過程常規管理讓“教學方式轉變”真正切實落實在常態的課堂教學中轉化到教師的教學行爲之中。

3、有計劃地開展聽課、評課活動平時互聽隨堂課相互學習共同研究。青年教師每人上好一節研究課,預先組員交流備課,設想試教後提出改進意見,用新理念評課,主動邀請學校領導、其他年級老師聽課。

4、加強教研組的建設提高組內教師的研修能力和反思能力增強教研組的團結心和凝聚力促進年級組內良性競爭的發展。

5、做好備課組的常規工作:

(1)認真制定好教學計劃和複習計劃。

(2)每單元輪流出好一張形式活潑多樣的練習卷。

(3)每位教師每學期聽課20節以上寫好聽課體會。

(4)注重備課組資料的積累。

二、工作重點

(一)加強校本研修促進教師專業成長。

1、堅持參加學校組織的理論學習認真完成理論學習筆記並結合在自己的教學實踐中及時反思。

2、繼續加強鋼筆字、粉筆字的練習加強簡筆畫和普通話的練習。既提高教師的基本功又對學生學習語文起到潛移默化的作用。

3、切實開展課堂教學的研討提高教師教學水平。

4、開展組內互相學習提高活動促進教師不斷反思、發現問題換位思考解決問題。

5、根據實際情況合理利用現代遠程教育工程體系服務我們的教育教學活動。

(二)落實教學常規管理確保教學活動有序高效進行。

1、協調組內教師提高本組教師的凝聚力發揮團隊作戰的作風共同提高一年級語文組的質量。

2、強力推進課堂常規管理。

①規範教學常規。提前候課不拖堂不無故坐着上課,上課不打手機,不關門上課,不私自調課,上課不留學生在辦公室,不體罰不設特殊座位,關愛學生,發現異常狀況在第一時間主動詢問、聯繫班主任、家長。

②制定學生課前、課中、課後的基本行爲規範標準和流程並按此進行嚴格的訓練。

3、訓練、落實一年級學生語文學習習慣的培養“會上課——邊聽邊想動腦筋回答問題聲音響讀書口到心也到寫字姿勢很重要。”

4、在組內廣泛開展相互的聽課、評課活動聽課教師對執教教師教學中的成功之處及存在的問題進行當面的及時的交流使組內教師取長補短揚長避短共同提高。

5、做好寫話的起步工作進行說話寫話的訓練保證每週有寫話作業。

6、注重學生古詩詞的背誦積累國小生必背古詩詞中對應的篇目引導學生背誦

(三)其他工作

1、強化班級文化建設特別是充分利用圖書角和學習園地、黑板報等陣地激發、調動學生學習語文的積極性和興趣。

2、搞好讀書活動培養孩子閱讀的習慣向學生推薦他們喜歡讀且適合讀的書目開展讀書交流彙報活動期末進行學生閱讀能力。

校青年工作計劃篇5

一、指導思想:

牢固確立教師是學校的生命與發展源泉的觀念,瞄準建設高素質師資整體隊伍爲目標,通過多種行之有效的手段,進一步優化教師管理,規範教師行爲,提升師德形象,提高教師素質,爲學校全面工作的順利開展和質量的全面提升提供紮實的基礎與後蓄的力量。

二、現狀分析:

1、學歷情況:專任教師中,本科學歷8名,大專以上學歷43名,中師學歷10名,本科在讀15名。

2、骨幹隊伍:現有市級骨幹教師1名,區級骨幹教師5名,區級骨幹後備5名,區級標兵1名,教壇新秀1名,校級骨幹8名。

3、職稱情況:國小高級教師21名,國小一級教師24名。

4、年齡結構:35週歲以下青年教師30名,35週歲至45週歲教師10名,50週歲以上教師7名。

三、工作目標:

1、有重點地培養一批市區級骨幹教師候選人,初步形成梯隊式的教師培養層次。

2、教師本科比例在原有基礎上上升10%。

3、教師參加市區級以上各項競賽活動,努力做到全員參與,獲獎面廣,一學年內每位青年教師的論文或教學體會(至少一篇)在市區級刊物上發表或獲獎。

4、青年教師三年內課堂教學達標,成爲學校各學科教學骨幹。

四、主要措施:

1、以“三大活動”爲載體,思想上積極引導,重視青年教師的思想政治工作,使他們熱愛教育事業,教書育人、爲人師表。利用各種形式,組織他們學習文件、提高認識,、以先進教師的事蹟,教育、激勵他們,使他們真正具有樂於奉獻的精神。

2、繼續做好青年教師“師徒結對”工作,修訂“師徒結對”計劃,讓青年教師在指導老師的帶領下,言傳身教,健康成長。

3、積極爲青年教師的成長提供條件,搭好“舞臺”,創造機會,讓他們在校、區、市各級教研活動中唱主角、經受鍛鍊。學校領導、部門經常組織聽課、評課、研討,從本校實際出發,採取多種措施,多種渠道爲青年教師成長提供條件。

4、組織青年教師外出學習、聽課、聽講座,學習外地的先進經驗,組織有關領導、專家來校講學,給青年教師指供各種教學信息,推薦優秀文章在各類刊物上發表。

5、抓教學基本功和教育常規,通過組織“三字、一畫、一課件、一案例”的競賽,以賽促練,掀起青年教師苦練基本功的熱潮,同時,通過聽課、評課、說課、寫課等活動,全方位提高青年教師的教學能力。

6、關心青年教師的生活,解除他們的後顧之憂。

7、充分發揮團支部、工會作用,組織開展適合青年特點的活動,促進他們的全面成長。

8、學校將不斷完善一系列有利於教師成長的規章制度,努力體現人文管理的思想。讓教師明確基本的規範要求,增強自覺執行的意識,營造文明勤奮、創優爭先的氛圍。學年初,每位青年教師要結合自身實際,確立自我成長目標,學校將以每月、學期、學年考評爲促進,激勵老師不斷增強自信心,體驗成功感,儘快實現目標。

學校要進一步完善各項考評機制、激勵機制,爲青年教師成長提供健康的環境,對錶現突出的青年教師應在評優評先、晉升職務、幹部選拔等方面給予優先考慮,使青年教師增強動力,自加壓力,不斷獲得可持續發展的後勁。

校青年工作計劃篇6

一、本學期教材內容分析

生物是自然科學中的一門基礎學科,是研究生命現象和生命活動規律的科學。它是農業科學、醫學科學、環境科學及其他有關科學和技術的基礎。高一年級生物學科學習的內容是北師大版高中課程標準實驗教科書第一冊(必修),包括生命的物質基礎;生命的基本單位——細胞;生物的新陳代謝;生物的生殖和發育這幾部分。

具體內容分析:

1、生命的物質基礎,介紹組成細胞的化學元素和化合物。水、無機鹽、糖類、脂質、蛋白質、核酸、等有機物的結構和功能,這些是後續學習的基礎。在本部分內容中,糖類、蛋白質和核酸是重點內容,教學中要重點突出。由於學生缺乏有機化學的知識,這將給學生的學習帶來很大的困難,所以,教學中應給予足夠的重視。同時,要重視實驗教學,讓學生學會規範化的實驗操作。

2、生命的基本單位—細胞部分在整個生物知識體系中佔有舉足輕重的地位。細胞是生物體結構和功能的基本單位,是生命科學研究的基礎。因此,本部分內容是以細胞爲主線,其中細胞細胞膜、細胞質、細胞核的結構和功能是重要內容,在教學過程中應重點關注。充分利用直觀教具、多媒體等手段,提高學生的學習興趣和效率。

3、生物的陳代謝部分是在學習了關於生命的物質基礎和生命活動的基本單位---細胞的基礎上學習的。這部分內容中,呼吸和光合作用既是重點又是難點,而atp和酶、細胞呼吸和光合作用的原理都與化學知識相互滲透,學習時有一定的難度。

教學光合作用時,注意指導學生分析光反應、暗反應兩個階段中物質和能量的變化,進而探討影響光合作用的環境因素。在呼吸作用教學時,讓學生重點理解呼吸作用的本質,弄清呼吸作用的條件、場所、過程、產物,以及呼吸作用的兩種類型的比較。結合生產實踐,瞭解光合作用和細胞呼吸原理在農業生產上的應用。

4、細胞的增殖部分主要講述細胞增殖的方式和過程。這部分內容可以使學生在瞭解細胞生命系統的物質組成、結構功能之後,進一步認識細胞這一生命系統的產生、發展過程。細胞有絲分裂的過程及特徵是這部分內容的重點。因爲本部分內容大都微觀而抽象,教學設計應注重訓練和學法指導。同時,要切實把握好教學內容的深度和廣度。

細胞的分化、癌變和衰老部分。是生物個體發育重要的生理過程和生理現象。其中細胞分化,高度分化的細胞仍具有全能性,細胞凋亡的含義,癌細胞的特徵及細胞癌變的原因等內容是教學重點。教學中應加強學科內知識的聯繫。細胞的分裂、分化、衰老和凋亡,既是前面所學細胞內容的延伸,也是理解生物體生長髮育、遺傳變異的基礎和前提。因此,要加強基本概念的理解。

二、教學目標

學生通過高中生物課程的學習,將在以下幾個方面得到發展:獲得生物科學和技術的基礎知識,瞭解並關注這些知識在生活、生產和社會發展中的應用;提高對科學和探索未知的興趣;養成科學態度和科學精神,樹立創新意識,增強愛國主義情感和社會責任感;認識科學的本質,理解科學、技術、社會的相互關係,以及人與自然的相互關係。逐步形成科學的世界觀和價值觀;初步學會生物科學探究的一般方法。具有較強的生物學實驗的基本操作技能、蒐集技能、蒐集和處理信息的能力,以及交流與合作的能力;初步瞭解與生物相關的應用領域,爲繼續學習和走向社會做好必要的準備。具體目標如下:

1、知識目標

(1)獲得生物學基本事實、概念、原理、規律和模型等方面的基礎知識,知道生物科學和技術的主要發展方向和成就,知道生物科學發展的重要事件。

(2)瞭解生物知識在生活、生產、科學技術發展和環境保護等方面的應用。

(3)積極參與生物科學知識的傳播,促進生物科學知識進入個人和社會生活。

2、能力目標

(1)能夠正確使用一般的實驗器具,掌握採集和處理實驗材料、進行生物學的操作、生物繪圖等技能。

(2)發展科學探究能力。

課程具體目標中的知識、情感態度與價值觀、能力三個維度在課程實施過程中是一個有機的整體。

3、情感態度與價值觀目標

(1)初步形成生物體的結構和功能、局部與整體、多樣性與共同性相統一的觀點,樹立辯證唯物主義自然觀,逐步形成科學的世界觀。

(2)認識生物科學的價值,樂於學習生物科學,養成質疑、求實、創新及勇於實踐的科學精神和科學態度。

(3)認識生物科學和技術的性質,能準確理解科學、技術、社會之間的關係。能夠運用生物學知識和觀念參與社會事務的討論。

三、教學對策

生物學是自然科學中的一門基礎學科,是研究生命現象和生命活動規律的科學。它是農業科學、醫學科學、環境科學及其他有關科學和技術的基礎。它是一門實驗性很強的學科。因此,要注重實驗教學和社會實踐活動。

在教學過程中將採取的主要措施有:

1、首先,深入學習新課標的有關理論,領會新課標的精髓實質,明確新課標的目的要求,把握新課標的教學方向,使得學科教學有的放矢,做到事半功倍。從宏觀上把握生物教學內容,瞭解章節內容的地位,使自己的教學思路更加清晰明瞭。從微觀上細心揣摩章節內容。將章節內容放在整個教材體系的大背景下考慮,使教學內容具有全面性和完整性,也使章節內容具有整體性和層次性。

2、嚴格執行“教學五認真”的要求,做到充分備課,認真上課,精心佈置作業和批改作業,耐心輔導,準確地考查評定。生物科學是非常人文的一門學科,自己要認真研究高一學生的心理狀況,只有全方位地把握學生的情況,才能真正做到因材施教,取得教學上真正的主動。

3、充分利用教材的特點,發揮學生學習的主觀能動性,變學生爲學習的真正主人,用研究性學習、探討性學習的方法,同時也要使教學更富有人文色彩。

4、加強直觀教學法的應用,充分利用各種多媒體手段,提高課堂教學的效果。

5、精心安排實驗,想方設法開足開全教材中的實驗,使學生學會生物學實驗的一般方法,提高學生的實驗能力。

6、在教學上,注意向同老教師取經學習,多聽課,細心領悟學習,取人之長,補己之短。

四、教學進度、安排

第一章人類探索細胞的歷史(1課時)

第二章細胞的化學組成

第1節構成細胞的元素(1課時)

第2節生命之源—水和無機鹽(1課時)

第3節生命之本—生物大分子(5課時)

第三章細胞的物質代謝

第1節細胞內外的物質交換(2課時)

第2節細胞內的物質合成(1課時)

第3節細胞內的物質運轉(1課時)

第4節細胞內廢物的排除(1課時)

第四章細胞的能量代謝

第1節生活動的直接能源(1課時)

第2節能量的獲得(3課時)

第3節能量的轉化和釋放(3課時)

第五章細胞的信息傳遞(1課時)

第六章細胞的增殖

第1節體細胞的分裂(1課時)

第2節細胞週期(1課時)

第3節細胞的癌變(1課時)

第七章細胞的分化、凋亡和衰老

第1節細胞的分化(1課時)

第2節細胞的凋亡(1課時)

第3節細胞的衰老(1課時)

第八章原核細胞和非生物體

第1節原核細胞(2課時)

第2節非細胞生物體(1課時)

校青年工作計劃篇7

一、指導思想

爲了青年教師迅速穩定的發展,發揮傳、幫、帶、教等作用,提高青年教師的教育教學能力和教育教學研究水平。切實爲學校加快青年教師成長盡一份自己的力量。我制定了下列指導計劃,力求使徒弟的各方面都有所提高和發展。

二、基本職責

師傅要做到“三帶”:帶師魂──敬業愛崗,無私奉獻;帶師能──掌握教育教學基礎知識與技能;帶師德──育德之道,爲人師表。

1、指導備課、認真分析教材,研討教法,精心備課。

2、跟蹤聽課,進行課堂實錄的分析,提高課堂組織教學能力。

3、上示範課,互相學習,共同提高。

4、積極指導教科研,指導徒弟合理安排工作計劃,有序地開展教育教學和教科研活動,指導他們學習教學理論,共同研討,撰寫論文。

5、以良好的師表形象感染青年教師,以愛崗敬業的言行鼓舞青年教師,使徒弟學會教書的同時學會爲師,引導徒弟健康成長。

三、具體內容

1、指導青年教師備詳案,每星期集中指導和修改一次。使徒弟明確備課中的不足,並加以完善。

2、力爭每個星期聽徒弟至少一節課,指出優點和不足,共同探討更好的教學方法。

3、督促徒弟參加學校舉辦的各種沙龍研討,積極督促徒弟參加賽課,說課,評課,課件製作等比賽活動,指導徒弟在鍛鍊中成長。

4、鼓勵徒弟閱讀優秀教案,學習先進教學理論,及時進行課後教學反思。

爲教學論文案例積累材料。同時鼓勵徒弟積極參加課題研究。

希望通過這個活動,我所帶的青年教師能夠得到各方面的提高,爲優秀教師提高儲備力量。 同時也使自己的教育教學水平能夠再上一個新的臺階,真正達到取長補短互相促進的作用。