一．宣傳
（1） 節目的宣傳（時間：第一週）：
下學期將會改版節目，要求與宣傳部合作，出兩份海報對各檔節目及其播音員進行介紹。此外，會向學校申請宣傳欄進行宣傳，擴大對廣播站的影響力。
二、招聘新成員（時間：第二週）
播音部在第二學期將會採用“優勝劣汰”的制度選拔和淘汰播音員，合格的播音員繼續任職，不合格的播音員將會調離或是革職。同時，第二學期將會再找多三位播音員，主要能夠新聞，歷史和旅遊方面的播音主持工作。，
要提前做好活動的宣傳板和海報，內容應包括廣播站特色、廣播站的工作方向、廣播站的職責、廣播站的成績等，加強應聘者對廣播站的瞭解。在第一週的節目宣傳工作中，要提及招新的計劃內容。
招新成員方面：
宣傳方式：以海報形式宣傳廣播部，播音員到各個班級進行宣傳。
選拔程序：
（1）初選（自我介紹、普通話測試、回答相關問題）
（2）複選（如果初試多人，將進行復試，將選出相對優秀的人員）
（3）入選的播音員直接到該檔節目中實習，由該檔的節目播音員帶新播音員，新播音員先學習和借鑑老播音員的播音方法和技巧，熟悉播音設備，經考覈（兩週）合格後正式上崗擔任播音員。
（附：播音員招新要求：1：熱愛播音事業，工作積極，責任心強；2：普通話標準，口齒清晰，音色優美；3: 較強的語言表達能力，且有一定的組織能力，熟悉面試的節目類型）
三．加強與廣播站其他部門的合作
在第一學期中，播音部與記者部，外聯部和宣傳部的聯繫都不多，在第二學期播音部將會與這些部門增加合作的機會，特別是記者部。記者部將會爲每檔的節目準備相應的資料（建議記者部的成員每人負責固定的節目，易於記者部的同志熟悉也可避免節目資料安排的過於混亂）。
四、調整廣播站的廣播內容及播音員安排
廣播站在內容上將有所改進，將原來欄目的播出形式多樣化，將對一些版塊進行更新，使廣播內容更全面更豐富更適合廣大同學的口味，更適合學生們的學習、生活、休閒。
從下學期起，節目將會發生變動如下：
1. 將原先週一中午12：00-12：30的《新聞簡報》改爲每天12：00-12：15的《午間新聞快訊》
2. 將原來的《文學部落》與《心靈氧吧》合併爲《朝花夕拾》
3. 增加兩檔節目，分別是《博古通今》和《一週時事回顧》
中午節目 | 下午節目 | ||
12：00-12：15 | 12：15-12：45 | 17:30-18:30 | |
星期一 | 午間新聞快訊 | 校園動態 | 畢業諮詢 |
星期二 | 午間新聞快訊 | 英語沙龍 | 體壇風雲 |
星期三 | 午間新聞快訊 | 生活資訊 | 音樂自由城 |
星期四 | 午間新聞快訊 | 世界自由行 | 娛樂多媒體 |
星期五 | 午間新聞快訊 | 博古通今 | 朝花夕拾 |
星期日 | 一週時事回顧 | ||
播音員安排：
節目 | 播音員 |
午間新聞快訊 | 陳志嘉，陳志先，劉雲美，胡冰華 |
校園動態 | 陳國峯，何寶意 |
畢業諮詢 | 朱丹紅，李冰梅 |
英語沙龍 | 林吉娜，陳淑華 |
體壇風雲 | 王浩，林傑豪，（鄧勇） |
生活資訊 | 詹凌燕，何寶意 |
音樂自由城 | 李思慧，唐金慧，李冰梅 |
世界自由行 | 溫佳麗。姜月華 |
娛樂多媒體 | 鄧偉琦，蔡翠玉 |
博古通今 | 盧達鵬 |
朝花夕拾 | 陳杏欣，劉舒婷 |
一週時事回顧 | 陳國峯，陳志先 |
五、建立良好的資料保管制度和內部管理條例（見附頁）
1.健全站內成員檔案和工作資料檔案。
我們要建立站內成員的個人檔案，以便更好的管理好各個成員；建立資料檔案（例如：會議記錄、播音記錄......）以便更好管理好廣播部整個流程
2.工作資料檔案。
爲了能保管好大家的工作記錄，完善廣播站的檔案統計，所有的投稿要求清楚的記錄好投稿人的班級、姓名，已播稿件和未播稿件都也記錄完整，稿件分類放進相關的文件夾，便於查找及統計。並要求播音員及時整理好節目資料，增加專用的資料夾夾放資料。
六、播音員培訓 （時間：第三四周）
爲保證播音部工作質量，提高站內成員播音水平，播音部將採取集中培訓，個別指導的原則，力爭使廣播站的播音員得到長足的進步。在第二週招新過後的第三和第四周時間裏，將盡力和站內的其他本部門合作，邀請外校的播音工作者進行交流和指導。
培訓方面：
1.普通話培訓。
2.除了普通話還要進行一些最基礎的播音素養配訓，主要是在播音室要注意生動性，要把播音和朗誦分清，太生硬了都不願意聽。
3.設備使用，要注意保養設備。
4.播音紀律，主要是出席時間、閒雜人等不得入內之類的一些細小的地方。
5.播音內容，節目應該挑選什麼樣的素材才適合，才吸引聽衆。
同時，在第二學期可能會接受廣東女子職業技術學院的邀請參加他們的主持人挑戰賽。我們將會在廣播站挑選出2-4名優秀播音員進行每週三次的主持人培訓（還要看詳細情況而定）。
七．普通話考覈（時間：第十週）
在第二學期大概第十週的時候將會舉行一次播音員的普通話考覈，要求播音員正確並熟悉運用普通話。
內容分爲：
1.字詞語音，語調的考覈；
2.有感情朗讀一段文章；
3.評委隨機抽一命題，要求播音者即興進行三分鐘的話題演講。
考覈對象：新一屆播音員
評委：老播音員7人
八．會議安排與學期考評制度
每月月底開一次例會，針對一些工作中存在的問題及不足，與成員進行商討並解決，傾聽同學們的想法，定時向同學們收集一些意見與建議（內部管理條例第三條）。
在播音工作結束後，我們將會有一次總結大會，我們將對工作表現突出者給予“優秀播音員”等榮譽稱號，鼓勵大家努力工作。
注：我們按照制定的計劃實施工作.在工作中可能存在與計劃不相符,根據實際情況來修改或增加.。
